“素心,我有个下属,平常话不多,但吃苦耐劳,逻辑性强,我接下来可以信赖他并交给重任吗?”老王询问。
老王是一家互联网公司的创始人,因为团队管理的事情前来咨询。
“他是MBTI中的什么人格特质?”
“内倾感觉思维判断型(ISTJ)”
“这一类人很值得信赖,你有福了。”
@素心人生设计:内倾感觉型的人在职场有什么特点?
第一,系统性强,吃苦耐劳。他们喜欢凡事都有依据,并且表述清晰简洁,重视逻辑和分析。
第二,工作努力,比较务实,忠于职守,有始有终,值得信赖。他们对于事实以及事实所带来的责任和义务都会非常尊重,也总是三思而后行,所以很难会被动摇,具有强大的稳定性,也就能够有始有终。
第三,实事求是,非常有耐心,善于处理各种细节问题。内倾感觉型积累了深厚坚实的感觉信息,他们的所有想法都建立在信息之上,就会非常实事求是。
最后,他们感知生活的方式是极其个人化的。
其中,内倾感觉思维判断型(ISTJ)重视逻辑分析和决断,能成为优秀的管理者。律师、会计等需要极高准确性、持续性和专注性的工作,都比较适合。
内倾感觉情感判断型(ISFJ)则重视人与人之间的忠诚、关怀以及大众的幸福,适合从事护理等工作。
“对,这位下属在工作中总是让我很放心。看来,还可以交代更多的执行性重任给他。”老王总结。
亲爱的书友们,你身边有朋友属于内倾感觉型吗?他们有什么特点?欢迎分享和交流。
#每天一个职场故事# DAY 339
@咨询师素心:国家二级心理咨询师,生涯规划师,美国正面管教父母讲师,沙盘游戏治疗师,人际关系咨询顾问,英国思维导图导师。
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