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实习经验 | 第一次实习被HR谈话,崩溃大哭

实习经验 | 第一次实习被HR谈话,崩溃大哭

作者: 十二碗 | 来源:发表于2020-03-10 19:57 被阅读0次

    “多么希望你有幸福灿烂的人生”

    这是碗的第11篇文章

    每次加完班从园区里出来,就能看见这里。

    暖黄色的路灯亮起来了,天空变成湛蓝色。

    一切都开始变得温柔起来,

    流动的小摊贩又开始和城管躲猫猫。

    这里就是工作和生活的分界点,

    感觉自己又活过来了。

    印象中,从初中毕业后,我的暑假就被充分利用起来,没有完整在家享受过暑假。

    高中暑假是上数学补习班,大学暑假是赚钱+攒经验。

    大三,深深感受到了自身教育背景的限制,琢磨用经验来填补。

    大三升大四这个暑假,放假前半个月开始做准备工作。

    关于大学生简历怎么写,大家可以看我的这篇干货

    《简历|全篇干货教你怎么写简历,为你省去百度的时间》。

    不要小看写简历,简历是成功的第一步,简历做好了,可以帮助我们得到更多面试的机会。

    写好了简历,接下来就是投递。

    你要清楚自己打算干什么,毕业后想要往那个方向发展,而这次实习就是为你的职业规划和未来做铺垫。

    所以找对口的公司。

    我用的应聘软件是BOSS直聘、小程序是刺猬实习,这两个资源相对不错。

    我当时面了5个公司,收到2个offer(录取通知)。因为时间紧迫,我选择了HR和面试官给我感觉特别好的公司。

    入职前一个星期找房子,正在写的经验贴《实习生租房避雷方针》过几天发。

    接下来就正式讲我的实习经验啦.

    很多人关心实习合同是不是刚入职就签,其实不是的。

    实习合同是在你入职三天后签,前三天是一个双方试探的阶段。

    在这三天里,你要观察工作环境和工作内容,去感受一下是否合适或适应?

    如果在这三天里出现你无法忍受的情况和问题,你可以直接和HR说明放弃这份工作。

    在这三天内,你们没有合约关系,所以你不需要承担任何责任,当然,公司也不会给你付这三天的薪资。

    签了实习合约后,就会拉你进公司钉钉群和微信群。这就意味着你正式成为公司的人了。

    在钉钉群里自我介绍是每个公司新人必经之路,好一点的HR会偷偷给你发一个模板,你就把自己的介绍套上去即可。

    刚开始的前几天,你可能不知道干什么,但公司一定会给你配一个带你的人。

    主动点,找他多问问,不管你在学校学到多少知识,但当你是一个实习生的时候,就应该要有一个谦卑的态度。

    上班途中

    我的实习工作内容是写文章,领域是游戏,但我对这块并不了解。所以我经常找临安,也就是带我的那个女生的花名。

    花名是很多互联网公司为了扁平管理,融洽关系,各自有的一个代号。

    刚开始给我的工作量不多,但我非常不适应。

    实习生初来乍到正襟危坐,不敢摸鱼对着电脑不停歇。

    一天坐在一个位置上9个小时,中午休息1.5个小时。

    我工作了一个星期,每天担心的居然是:公司怎么赚钱啊?老板会不会每天都在亏钱。

    一个星期后,我的工作量开始和正式员工一致。

    原来工作内容不单纯只是一项,而是附带很多个小任务。

    我总是加班,无法按时完成工作。

    我坐的位置刚好在走廊旁,离门最近。所以每次下班的时候,她们欢声笑语下班和我眉头紧皱敲键盘的两极分化形成鲜明的对比。

    我出来找实习,没有和家里说。而是找到工作和房子,在搬家那天才和我妈通视频告诉她,我暑假在长沙实习。

    当时她发了好多条60秒的语音,我都没听,我知道她要说什么。

    她问我需不需要钱,我说不用,我自己攒着有。

    当你想要做什么的时候,一定要自己承担所有付出,别人才能无话可说,包括你的父母。

    所以当时去实习的时候,我压力很大。

    一边是精打细算过日子,一边是急切想要证明给父母看,我做互联网这块是可行的。

    当我孤注一掷的工作,完全不是我当初所想的样子,倾尽所有后发现,自己根本不行。

    开始陷入自我怀疑的怪圈。

    某一天,HR开始轮流找员工去休憩区谈话,大概就是了解每个人的工作情况和状况。

    我是当时同期中HR找的最后一个人,刚开始聊得还好,当HR开始聊到我为什么每天都在加班的问题时。

    我开始用双手撑住脑袋,低着头。

    HR说:“你看,和你同期进来的人。除了你和引泉是专业对口的,秋纹是计算机专业的,但她每天效率很高,写文章速度也很快。二牛也不是中文专业,她的工作量还比你多,她也能每天按时完成。你每天加班的原因是什么呢?”

    她的话,一点点击溃我的心理线。

    引泉是湖南第一师范的,比我晚1周入职,有一次在登记文章链接时,我看到她的日更文章数量是10篇,而我是8篇。

    自惭形秽,自卑感和挫败感紧紧包裹着我。

    而HR的话,将我公开处刑,我感觉自己就是个废物,唯一能拿出手的写作能力,现在随随便便被人碾压。

    奔溃大哭,哭了半个小时。

    要和这个路灯一样努力发光啊

    在我连续加班两个星期后,意识到这不是办法,开始主动求助。

    旁边坐的是和我一起入职的正式员工,性格大方可爱,特别对我胃口。

    记得有次中午下楼吃饭,有个人进来坐电梯按了-1楼,我转过去和她说:“我跟你讲,这种到-1楼的都是有钱人,因为他们有车,我们这种穷逼只能到1楼用脚走”。

    当时她笑到颤抖,说:“你不要搞我”。

    最尴尬的等待

    虽然她和我一样刚入职,但她最多加班10分钟左右就完成工作。我偷偷问她是怎么每天完成任务的?

    她说:“你每天要规定时间,什么时候写文章,什么时候写问答,这些你都给自己一个时间限制,一定要在时间内完成,不然你会很累。”

    而这个工作经验是她在上一个工作中总结出来的经验。

    听完这句话,犹如拨开云雾见月明。

    入职时HR给了我一支笔和一个本子,原来是有用处的。

    把工作内容和工作时间分别写在本子上,根据我的工作进度和耗时,安排工作段和工作内容。

    按照这个安排表,我的工作果然开始变得井然有序。

    底下就是我的安排表

    才意识到,我们一年里有四分之三的时间待在学校,习惯了按部就班的学生生活。

    学校通过课表,帮我们科学合理的安排好时间,充分利用每一天。

    下课铃就是时间信号,当下课铃响了,我们就知道45分钟过去了。

    长年享受着安排好的时间日程,所以当我们离开学校就丧失了掌管时间的意识和能力。

    这是我实习,意识到的第一个问题,也是学到的第一个经验。

    所以,不管你是实习还是正式,在你入职后的一个星期,摸清楚工作内容和工作进度,给自己制定一个科学的工作时间安排表。

    公司楼下,那一刻感觉自己身处梦幻星球

    我的加班时间从2个小时缩短到了0.5个小时。

    有时候,我们会工作复盘开会,每次有开会,我就会急躁不安。

    因为开会占用时间,会打乱影响我的工作安排表。

    这一乱,我接下来的工作就完成不了了。

    这意味着,我加班时间更长了。

    每次出现安排表以外的事情,我就会束手无策。

    有一次,HR看到被我画的乱七八糟的安排表后,和我说:“你的时间安排要灵活多变,不可能完全按照这个表来进行,因为每天的工作内容会有变化。”

    而这个问题,我当时没有深入理解。直到实习完,回到学校后,在一个读书群里,看到一位老师发了一段读书笔记。

    立马引起了我的注意,因为她发的案例和我实习时的状况一模一样。

    作者和尤金做了一个“牛棚”实验,尤金被安排做一项简单工作,尤金根据以往的工作经验,给这份工作设置一个时间限制。

    比如做一份文件,需要2个小时,尤金潜意识中做这份工作就一定需要2个小时。

    然后安排某一天突然让尤金接一个电话, 这个电话的时长会占用工作时间,等尤金接完电话,他会发现工作时间被占用缩短,需要用额外时间来弥补,进而出现加班现象。

    这就是我的实习状态。

    后来,作者发现,这就是一个自我限制。尤金的工作,被接电话占用1个小时,其实写文件用1个小时也能完成。

    只是我们潜意识中,已经认定做这件事需要多久,所以我们的行为、意识、耗时都会限制在这个框框中。

    觉得加班是一个意外之后的正常现象,其实,我们可以改变这个意外。

    这本书叫《绝非偶然》,当时看完老师的读书笔记,整个人豁然开朗,思考思维真的很重要。

    这是我实习,意识到的第二个问题,也是学到的第二个经验。

    所以,不要被自己的思维所限制,多阅读,多思考,尝试更多的思维方式。

    下班途中

    我们公司是做网站的,所以流量很重要。

    当时临安给我推荐了好几个工具网站,我都分不清楚,也不会使用。

    我以为不用也可以,后来发现没有工具的帮助,工作效率太低了。

    她会过来教我使用这些工具网站,但我只知道依葫芦画瓢。

    也从来不会问关于技术上的问题。

    下班途中,蓝色郁

    虽然每天都要使用这些工具网站,但我从来没有研究的欲望。

    回想起,可能是当时工作忙不过来,哪还有心思研究网站。

    于是在公司实习2个月,也只会用网站查询百度指数和长尾词。

    后来离开公司,随着我深入新媒体行业,接触大数据和搜索排名等知识领域。

    我才反应过来,我当时的工作内容不就是这些吗?

    每天查关键词、搜集长尾词、查询收录情况。

    而那些网站就是帮助我们找到流量方向的好工具。

    中午吃饭,点个外卖吃两顿,剩下一半带回去吃

    我才知道,我当时的工作其实是一个核心且有技术含量的内容。

    而我却因为枯燥繁碌的工作,失去学习和研究的兴趣。

    觉得手上的工作枯燥繁琐,只知道做,不知道思考。

    哪怕,我当时在开会的时候,多问一句:我的工作内容有什么意义和作用吗?

    我就可以获得一个学习新领域知识的机会。

    而且,当时我的上司真的是一个脾气特别好的人。

    但我错过了,只学到一点点皮毛。

    这是我实习,意识到的第三个问题,也是学到的第三个经验。

    所以,如果对于你手中的工作并不了解,甚至是没有认同感和提升感。那么请你大胆的询问你的上司,你工作的意义和作用是什么?一定要多问多想,多好奇一点!

    夏天的傍晚太温柔

    以上三个实习经验,是我第一次实习通过自身教训得到的宝贵经验。

    只有真正经历后,才会意识到这些经验的宝贵。

    如果我在实习前知道这三个实习经验,那么我的实习工作肯定会轻松愉快点。

    不过,这就是实习的意义所在。

    现在知道也不迟。等下一份工作,我一定会做得更好。

    租房旁边正在建的小区

    这里我说几个很重要的小细节。

    1. 刚工作的前几天,一定要仔细感受一下电脑用的是否顺手。

    这是我工作一年的小姐妹告诉我的。当时我的电脑是笔记本,后来发现键盘不灵,就换了台式电脑。

    结果台式电脑联网不上,又叫了技术部门来修理。

    当时的键盘又旧又硬,非常影响我的打字速度。所以我又选了一个好用的键盘。

    所以,自己的工作设备一定要选好,如果发现不好用,一定要告诉行政人员,让她帮你处理。不然等到后面,会严重影响你的工作和心情。

    2. 下班一定要记得打卡!!!

    很多公司都是用钉钉打卡,我们公司当时比较人性化,只要到了楼下就可以打卡。而且在9:00-9:10分之间不算迟到。

    但是我经常忘记下班打卡,第二天还要填理由申请补卡。人事和上司脾气好的话,没多大影响,如果脾气不好,就会反复审核你缺卡的原因。

    所以一定要记得下班打卡,不然就是缺勤!

    3. 看见上司不要像高中路上遇到班主任一样逃跑!

    我每次在洗手池看到上司,我就会像高中遇到班主任一样,马上180°转身逃跑。

    后来感觉这样特别不好,自己又不是学生,这样容易导致误会,不够大方。

    如果以后遇到了,还是硬着头皮打个招呼吧。

    楼下贩卖机

    现在回想起,我的面试官,HR,上司,同事都非常好。并没有职场中的那些勾心斗角和打压。

    其实HR没有恶意,她是个非常温柔的人,我知道她只是想提出问题,帮我解决。

    后来,她带我去了附近的花鸟市场散心,吃东西。这也是我第一次出去,平时都是公司、食堂、房间三点一线,没有任何人和我说话。

    后来,在某次深夜看到实习这个话题,回想自己实习的两个月,其实做的非常不好。

    反省自己,在朋友圈说了好多话,主要是想感谢一下他们。

    在实习之前,我也设想过,害怕过,犹豫过。

    也成为公司表现最差的人,但我得到了成长和经验。这也许就是实习的魅力和意义。

    职场对于实习生的宽容度和容错率很高,所以不要因为害怕而停止脚步,珍惜实习生的身份,大胆去尝试去试错,然后才能反省感悟,得到锻炼和成长。

    能看到你成长,这就是对公司和上司最大的回报!

    加油吧,实习生!

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