下面这段话,是最近刷到的。觉得很正。喜欢。我每天都会一遍一遍的读她,然后默默祈祷有一天我会有幸被这样的领导领导。
原文如下,分享给你。
作为一个创业公司的老板,我对“员工加班”的态度是这样的:
“公司不是按劳分配,是按贡献分配。及时用绩效和奖金奖励同事的贡献,永远不亏待大家。而加班是过程不是结果。可以适当体恤辛苦但不能偏颇,核心奖励的永远是功劳,不是苦劳。”
公司永远只会“给结果付钱,给努力鼓掌”。试想一下,如果每个公司都纯粹按工时来给加班费,岂不是人人都愿意加班耗在公司嘛?
制度要正向激发人性,而不能鼓励人性之恶。
“核心奖励的永远是功劳,不是苦劳。”
功劳之人,心,岂能寒了。
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