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909万毕业生!毕业季,什么样的员工更容易被职场青睐?

909万毕业生!毕业季,什么样的员工更容易被职场青睐?

作者: 可馨职隅 | 来源:发表于2021-05-20 12:06 被阅读0次

    作者:被冻住的冷屁 & 可馨

    5月已过半,6月还会远么?

    又快到了每年全国人民颇为关注的高考季,同时,预示着毕业季接踵而至。如果说高考是学习生涯激烈竞争的巅峰,那么毕业则是社会残酷淘汰的开始!

    据教育部官方统计数据显示:2021届应届毕业生总规模已经突破900万人,达到了惊人的909万人,同比增加35万人;同时,后疫情时代下,国内相对安全和稳定的环境,致使大量海外留学生回流,求职竞争情况将愈加激烈。

    就业人数大幅增加,招聘岗位却在减少。据数据显示,截止今年4月,参与校招企业约7万+,校招岗位约260万。而在去年2月,校园招聘会开启一周,提供岗位就已达200多万。

    一方面就业形势异常严峻,另一方面流量明星天价收入频繁被曝,网红经济来钱太快屡见不鲜。在此种环境下,高校毕业生的就业择业观会被影响么?答案不言而喻!

    前段时间ZS阴阳合同事件被曝,拍摄周期77天片酬1.6亿元,按照天为单位,日薪约为208万元!更有网友调侃,估算ZS在劳逸结合的情况下,年收入为可怕的6.4亿元。而后,“爽”成为了新一代价值计量单位,1爽≈6.4亿。

    自媒体时代下,确实给很多像我一样的普通人,提供了除了选择一个公司安稳上班之外,更多的选择。

    然而,年纪轻轻的网红,开豪车戴名表,奢侈品从头穿到脚,来钱太快好像大风刮来的一样,也给很多年轻一下造成了只要有一张漂亮的脸蛋,跳跳舞,唱唱歌,和人随便聊聊天,就能轻松过上既受人追捧,又年入百万的假象。

    可真实的职场工作并没有想象的那么容易,人们只看到了光鲜的外表,却不明白没有人能随随便便成功这个简单又深刻的道理。

    人啊,一旦你的知识储备不够,就无法独立思考,内心的价值排序就很容易被他人影响,变得人云亦云和盲目从众。

    初入职场的毕业生们,从校园到社会,将有很多新的挑战需要去面对,当然也包括思想认识上的挑战。如何树立正确的职业观和就业观,以下3个建议,愿对你们有所帮助:

    1、台前与幕后都是工作的一种形式

    工作中有很多种角色,需要不同的人去扮演。不论是台前还是幕后,都是工作的重要组成部分,缺少某一种角色,也许这份工作就做不好。

    因此,不要认为在幕后的工作就没有出头之日,各个岗位都有属于它的成长路径。

    2、所有的高薪都是从低薪开始的

    董明珠在《杨澜访谈录》节目中称年轻人找工作不要把钱放在第一位,而不思考自己到了社会能做什么,对未来没有很好的定位。

    我很认同董明珠的观点,因为初入社会,你的薪酬肯定不会很高,低薪是肯定的。如果你能在工作的前三年好好积淀能力,未来实现高薪并不难。

    3、适合自己的才能更快成长

    适合的工作真的很重要,有的毕业生为了快速找到工作上岗,急急忙忙地就做了不适合自己的工作,结果灰头土脸地碰了一鼻子灰,还磨灭了初入职场的那股冲劲。

    那什么才是适合自己的工作呢?你可以从兴趣、专业、个人SWOT测评等角度去做分析,花一点心思在这个上面,对你的选择会有很好的帮助。

    4、没有什么工作是轻松的

    明星赚钱多,网红赚钱快,你所见到的“轻松”其实不一定就真的是轻松的。每个工作的背后都有它不容易的地方,明星也是,网红也是。

    不要觉得工作很辛苦就打退堂鼓,有的时候坚持一下,困难就会跨过去。你所熬过的艰难再等你回头看时,就是你最甜美的回忆。

    5、先学会做人再学会做事

    职场不是只会做事就可以的,在学会做事之前要先学会做人。和领导、和同事、和客户等,都有大大的学问需要去研究。记得别埋在工作中,多抬头看看,多一些交流,成长也会多一些惊喜。

    真心祝愿初入社会的你们能被这个残酷的社会温柔以待,也真心希望你们能够建立独立思考的能力,不被外界轻易的动摇和影响,单纯且坚定地选择适合自己的职业发展之路!

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