人只有三件事可做,且你正在做这三件事
第一件事:思考
第二件事:感觉(情感方面)
第三件事:行为(即行动)
致命“四人组”:
“过分”指的是根据你自己的判断,你反应过激了。
第一,过分烦躁,就不能有效地处理人或事。
第二,过分生气,就可能把事情搞砸。
第三,过分抑郁,会一事无成。
第四,过分内疚,其他人就能操纵你,你就无法做出正确判断,你就会因错误因素做出错误的决定。
ABC's治疗法
A's代表我们日常遇见的具体的人或事(诱发性事件),这些人或事能刺激到我们。
B's代表当我们在A处遭遇困境或遇到跟我们过不去的人时,最终在C处情感爆发或做出过激行为之前,我们在B处会做什么?
C's代表两件事:在A处发生的具体情形里,你的感觉和你的行为。
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要想不受制于人和事的一条重要原则是,在A处发生的事是否真实不重要,你在B处的所思所想才会在很大程度上决定你在C处的感觉和行动。我们如何看待它才真正决定了我们会有多愤怒、沮丧,决定了它是否能牵动、左右我们。
说到诱因,我更多在生活中的不开心都是源于工作,诱因有很多,比如在医院工作时难缠的病人、同事偷懒、上夜班透支身体、医院本身的系统故障、领导不公平的指派和待遇……
练习
了解你的感受和行为失当与否
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分辩你的感受和行为恰当与否
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三种病态思维方式
B处主要有三种病态思维方式,第一种叫灾难性思维方式,比如“万一……怎么办”;第二种叫绝对论思维方式,比如“我应该……”;第三种叫合理化,比如“那又怎样?”、“别烦我”。
练习
1、发现那些使我们的感受和行为失当的非理性信条
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2、让你的合理化和借口作废
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3、对你的合理化和借口进行反制
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这本书仅仅只看了前面几个章节,薄薄一本书实践性很强,所以读起来边汲取知识边反思自己存在的问题,阅读会有些慢,但是值得学呀~仅仅从我看的几章中,我会给这本书打9分,1分扣在理解上,或许是因为外国人著作的缘故,翻译过来理解有点烧脑,但是真正用了心去吸收的都是有所收获的!
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