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为什么职场需要“留后手”?

为什么职场需要“留后手”?

作者: 小绿逗 | 来源:发表于2021-03-21 08:07 被阅读0次

 1、计划不及变化,留后手是应对危机的基础

许多人都知道,华为是个很喜欢“留后手”的公司。

就在之前,安卓迫于压力,宣布对华为实施禁令。

 就在大家为华为捏把汗时,华为公司立马对外公布了自己的“Plan B”

——据《金融时报》透露,原来他们7年前就已开发好自己的操作系统“鸿蒙”。

要知道,计划永远赶不上变化,尤其是在高速发展的当下。

因此,只有像华为那样,

时刻保持“危机意识”,才能最大程度避免自己陷入困境。

 2、周全的准备,才能保证完善的执行

电视剧《我的前半生》里,

罗子君第一次上班的时候,便在地铁里被挤掉高跟鞋,

孤立无援的她打电话求助贺涵,却被拒绝了。

 事后,贺函对其解释道:

 “实战之前,必须预演,以排除一切意外的可能,

没有人在乎你所谓的特殊情况,更没有人有心情有时间去听你解释,

如果出了问题,那么就一定是你有什么地方没有做好。”

因此,在职场中,

若是没有未卜先知的能力,就得先做好万无一失的准备。

知道不熟悉路线,就提前一些出门,

知道会挤掉鞋子,就换一双轻便的平跟鞋。

要知道,职场是一个重结果不重过程的地方,

只有把每个细节及可能发生的突发情况考虑到了,才有可能顺利地执行。

3、职场后手不是退而求其次,而是做好应对失败的准备

我的朋友,是一名朝九晚五的小职员,

去年为了备考公务员而辞掉了工作。

 当时许多人劝她不要冲动,毕竟边工作边备考的人也不在少数。

 但在她看来,想成功必须要有破釜沉舟的决心,有后路会让自己无法全身心投入。

 结果最后,两度参考仍旧未能考上,经济也跟着陷入拮据。

加上疫情原因,到现在都没找到合适工作,她时常抱怨自己彻底凉了。

 后来聊天,她反复强调,给自己留后路真的很有必要。

 以前她觉得,后手最大的作用,是让你觉得有退路,

而现在才明白,它还是一种可以帮你兜底的保险。

所谓的后手和后路,就是让你即便失败,也不会丧失其他的选择项。

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