这是我每天一篇文章的第234天
如何激励我们自己或他人？当奖励和惩罚已经失效之后，我们该怎么办？这些都是我们所面临的困境，今天就给大家分享我阅读《驱动力》这本书之后的几点心得。
一、驱动力1.0
第一种驱动力是生物性驱动力。为了获得食物、饮水、交配，而采取某种行为。
比如，我们为了生存，就不得不上班赚钱，来获取食物和饮水。
这种行为和动物没有什么区别，只是为了生存下来。
二、驱动力2.0
第二种驱动力是来自于外在动机。当我们做了一些事情之后，会受到奖励或惩罚。
比如，如果我努力工作，就可以涨工资。如果我考试考得好，就可以获得奖品。如果我迟到了，就会扣工资。
比如，我们的早起打卡，如果完成了，就可以瓜分红包，如果没有，还要发红包出来。
我们的行为是为了寻求奖励，避免惩罚，因此我们就可以更好地生活在社会上。
但是从长期来说，这种做法会慢慢失效。
比如，为了让员工更努力地工作，你承诺给他加薪，短期有效果，但是渐渐地他对工作的兴趣会慢慢减少。鼓励孩子学习也是一样的道理。
比如，孩子为了取得好成绩、得到奖励而作弊，员工为了获得奖金而不择手段。
比如，我们渴望得到的奖励越来越多，只是为了获得奖励时的感觉。
三、驱动力3.0
第三种驱动力是来自于内在动机。由自主、专精和目的组成。
1、自主就是自己掌握方向。
我们自己决定做什么样的工作，什么时候做，怎么做，跟谁做。
就拿我来说，我就能够决定今天什么时候看什么书和写文章，很明显，我的动力就比在公司上班的时候强上很多。
2、专精就是把事情做得越来越好。
到达专精的过程是痛苦的，它需要努力、坚毅和刻意练习，虽然没有最好，但我们可以做到更好。
而且在工作的当下我们也会进入到心流状态，比如现在我写文章的时候，就有这种高度专注的感觉。
3、目的就是我们超越自身的渴望。
也就是说，我们的目标不仅仅是为了个人，更是为了他人、家庭、社会甚至国家。
比如，我每天写一篇文章，不仅仅是为了我个人的目标，也是为了希望对大家有所帮助。
好了，看了这篇文章，你最大的收获是什么呢？欢迎留言讨论。
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