营销面试 day35

航线的小伙伴越来越多，彼此之间有不同的时间安排、目标设定、个人状态，推动大家做相同的事，的确与我们一直学习倡导的“因材施教”是背道而驰的。所以这个月，我们有了全新的改革，将我们的猎鹰号线上学习航线数千名学员分解成营销工作组、学习组、疗愈（自我建构）组。

营销舱，顾名思义，就是平台的先锋部队，真正的工作航线，完成营销目标，将成长不断加速。
这两天，根据大家填报的志愿，我们面试了两批小伙伴，大家选择营销舱的原因真是千奇百怪：
1、营销是我的卡点，我是来学习突破的——一直在航线上都没突破，来了营销舱就能破除了吗？外部环境固然重要，但是能否借势依然需要你的积极行动；
2、我想来营销舱汲取一些能量——营销舱的能量之所以高，是因为大家没什么内耗，都专注在手头工作之中，行动起来之后不断受到正反馈，继续推动自己向前；
3、我来听听看面试说些什么——猎鹰号是一条非常严肃的职业转型航线，任何一个运营动作和航线大的调整都与我们每个人的成长息息相关，填报志愿等同于为自己的未来发展定向，岂可抱着“听听看”的想法；
……

营销舱的工作伙伴，我们首先需要自发光的太阳，其次需要一点就着的小伙伴。我们需要打造的是一个又一个的自发光体，不断去照亮他人，点燃这片天空。