首先声明，本人不是对工人有歧视，对事不对人，请勿对号入座！
火财神：创业者觉醒计划
在培训界待了几年，接触了不少的讲师，今天就来讲讲他们的故事。
甲讲师
上个月见了一个做培训的朋友，讲一天课就有三四万的收入，在外人看来还是挺让人羡慕的。我们虽然刚认识，但是在我认识的讲师中，有很多都是重合的。比如某位讲销售的培训师，每年讲课很多天……
我就跟这个朋友开玩笑说：“你也可以像这样，一年讲365天。”
朋友说：“千万别这样想，说到底，他一天三万五万，年年讲下来，还是一个体力劳动者!一旦不讲课，就没有收入。”
我基本上是懂了，你再怎么厉害，你一天赚5000,10000，但是，如果你停止劳动，就没有了收入，说白了还是一个“工人”。
我们来看看，百度是怎样解释的：
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工人：通常是指为挣工资而被雇用从事体力或技术劳动的人，他们本身不占有生产资料，只能通过自己的劳动才能获得工资性质的收入。工人一般指工厂中生产工序的人，除了工厂的管理者外，都称为工人。如：操作工人、搬运工人等。
也就是说，不管他赚钱多少，都是在一次性出卖自己的时间获得收入，而不是在同样的时间内获得多份收入，乃至“睡后收入”。
乙讲师
我还认识一位讲师，他的课有些高端，讲的是资本运作的。这课高端吧，一般的人听了也没用，估计也听不懂。
过去几年，大约每年能跟这位老师碰一次面。
每次见他，聊到近况，一般都会问到最近在哪讲课的问题。
人家才是懂得生活的人，赚钱但不会为了钱把自己的生活折腾的没有私人时间，更多的时间都是陪家人。
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连续几年，他上课的次数都在减少，除了接北大、清华这类总裁班的课程，外面的课就很少接了，一方面是不愿意折腾，另一方面是把更多的时间精力用在对课程的打磨上，不能千篇一律地讲一个课程。
因为我们比较熟，经常去听他的课，他每次讲的都会有40%-50%以上不一样，课程一直在升级迭代。
丙讲师
还认识一位讲公司资产重组的老师，那年跟他见面，正好看到跟北大的总裁班签合同，关系也不错，也没什么好避讳的。
一下签了三年的，里面涉及的课量、课酬按照当年的横向对比，应该算高的。这也是一个位高手，只讲这一门课程，只给老板讲。课酬是每年都在涨。
接触了很多讲师，我发现：越是讲得好的老师，课时安排往往没那么紧密，更多的是把精力放在打磨课程上，把精力放在更务实的解决学员问题上。
而那些一年讲很多课的老师，往往一个课程重复讲重复讲，今天在广州讲，明天在重庆讲，如果你听的话，讲的内容基本上90%以上都是一样的。
这些老师好歹还是讲管理的，如果你听过那些讲成功学的课，那基本上就是一个课讲遍全国，到哪都差不多一样，就像割韭菜，割完北方割南方，课酬不高，但是胜在课多。
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话题扯远，我们继续说赚钱、值钱的事。
通过对比，我们会发现下面几个现象：
1、越是低端的、可复制的、简单的工作，越容易陷入这种工人式赚钱状态。拼命工作，努力赚钱，加班加点，拼命赚钱……你是不是这种状态呢？
2、越往上走，你会发现，很多人都在寻找自己的赚钱模式。比如说我们前面提到那个朋友，一直在尝试做新媒体，听过很多线上的课程，微信、头条这些平台他一直在探索，因为他不想成为一个体力劳动者。
现在有很多平台给了我们这样的机会，比如说今日头条付费专栏，你录一次课程，可以重复地卖给很多人，只需要付出一次时间。比如说头条直播，你搞一次直播，几万人看，一次赚过去一个月甚至一年的钱。
3、如果你还没找到自己的赚钱模式，那就先把自己打造好，让自己先值钱。别着急做一堆没技术含量的活，先让自己值钱，然后才能赚更多的钱。
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有一位会员跟我说：我周末双休，法定节假日不加班，下班后不知道做什么，要不要去跑个美团、滴滴什么的赚点钱补贴家用呢？
我告诉他：如果你还没到特别急需钱的地步，你最好先让自己值钱，一个原则就是很少的时间可以获得更多的收入，以未来可以获得更多回报为标准，而不是看重眼前多几百块钱的蝇头小利。
总之，别为了多赚钱，用大量时间做一些没有技术含量的事。记住这点，先让自己更值钱，你才会赚更多的钱。
如何才能让自己更值钱呢？
一、提高能力和价值，一段时间内你会获得更多的收入。
二、打造自己的IP，把你擅长的教给别人，可以线下招生，也可以线上讲课，同一时间，同一商品，卖给更多的人。
三、你环游全球，让别人帮你赚钱。这条可以充分发挥想象，比如你那刚买了新车的老板……
四、你还可以......
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