读书笔记|《故事思维》第7章

作者: 时光规划者 | 来源:发表于2019-11-09 22:42 被阅读0次

    1.你讲的任何故事,都源于你讲给自己的故事。只有当你自己感到有希望,你才会给别人带来希望。如果你的故事充满了苦涩、憎恨和愤怒,你最好将你这些不好的情绪隔离起来,而不是影响你周围的人。你的目标是通过传播情绪,使你想影响的人充满希望并行动。

    2.重新将“他们”定义为“我们”,或许是一件很难的事情。这将颠覆你的固有观念,在那个世界中,你是好人而他们是“不能理解的”“不想改变的”或“不懂倾听的”。可是,如果你换个思路,尝试在新故事当中,将从前那些敌对的人都划入你所在的圈子当中,你会发现那个不理解、不愿改变和不懂倾听的人不是别人,正是你自己。

    3.你要坚持创作新故事。即使有证据证明你想影响的人事实上不情愿、不关心、不积极,你也不要轻易放弃。要将最初的几次失败经历,看作创作互相尊重和相互合作的新故事的必经之路。

    4.用故事搞定 6 种难缠的人——吹毛求疵、愤恨、嫉妒、绝望、冷漠或者贪婪。

    首先,你要找到一个新故事,用这个新故事和听众建立稳固的联系,唯有如此才有可能让他们继续听你讲。

    如果你能够传达一个凸显世界上正义性的可信故事,你就可能会用积极的情绪消除这些消极的情绪。我们的情绪跟着我们所相信的故事而改变。你不能直接改变一个人的情绪;你能做的只是用你的故事转变他的关注点。一旦你理解了消极情绪的故事来源,你可以帮助他重构一个更大的故事。大多数的不公正故事都是小故事,或者最起码是不完整的故事。

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