今天学习的这一课管理学面向业绩,说到管理最最重要的目的就是对绩效负责。对绩效负责要平衡好三件事。
第一:功劳和苦劳
带预售团队一个月以来,看似简单的工作流程却每天是不同的状态,现在遇到一个比较大的困难,好多人很努力,每天都能完成资源任务,但就是不转化成定金,每天的辛苦若不转化定金一定是有原因的,但是我们也只为苦劳鼓掌,为功劳付费。
第二:梦想与现实
第三:理论与实践,所有的理论最终要落地与实践,只有实践的效果才决定是否是好的方法。
今天学习的这一课管理学面向业绩,说到管理最最重要的目的就是对绩效负责。对绩效负责要平衡好三件事。
第一:功劳和苦劳
带预售团队一个月以来,看似简单的工作流程却每天是不同的状态,现在遇到一个比较大的困难,好多人很努力,每天都能完成资源任务,但就是不转化成定金,每天的辛苦若不转化定金一定是有原因的,但是我们也只为苦劳鼓掌,为功劳付费。
第二:梦想与现实
第三:理论与实践,所有的理论最终要落地与实践,只有实践的效果才决定是否是好的方法。
本文标题:管理学第五课:面向业绩
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