汪琼昨日下午有事，稍微早走了一会。
还未回到家，便接到联系单位的电话，说需要查询，然后特别特别强调了紧急性。
汪琼昨晚一直惦记着这事，今日一早到单位就翻出了联系单位的查询件，想着近期领导出差，该怎么处理呢？
原本每件查询规定是三天内处理答复，领导周二出差周四回来，刚好能赶上。
但是想起对方单位昨日电话中特别强调的紧急，不擅于联系的汪琼硬着头皮给领导打电话，说了事情的原委。
领导说，既然这么着急，周一怎么不送件。
汪琼觉得有些难以解释，顿时词穷。只好接着问：“那等您回来再处理？”
最后，领导说，按照程序先查询回复，等他出差回来再补签字。
汪琼顿时松了一口气，快马加鞭办理。
待办理结束，水都没来得及喝一口，又立马给联系单位打电话让来拿查询结果。
对方单位的人问：“明天来拿可以否？”
汪琼几乎是压着所有的失望才说：“可以，您啥时候需要啥时候来拿。”
汪琼看着自己手头的一堆堆工作，再想着紧急处理的这一件，想起来在职场上，自己还是心太软。
也许，领导是早就洞察了这些小技巧？不得而知。
汪琼回想起来，自己总是给别人最大的便利，都老老的人了，还是别人说什么便信什么，比个职场新人还好操控。
再看看自己所负责的工作，每天把自己忙得团团转，除了不会拒绝，大概还有不会甄别的原因。
比如刚刚处理的查询，有些工作，有规定便是有规定，该强硬的时候稍微强硬一点，也没有什么不好。
汪琼想，这些大人真奇怪，既然不紧急，又那么强调紧急，是在显示自己的重要性、刷存在感吗？
汪琼又想，自己总是循规蹈矩，也想让别人都墨守陈规，还是自己幼稚了。
以后，要像个有经验的职场人，别总拿稚嫩当负责。
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