今天早上部门召开例会，讲讲2018流逝的一半，讲讲工作中的情况。事实上我感觉到部门的问题，作为研发部门，沉闷的理工男，又固执又清高，调动他们活跃的积极性太难！都是一副事不关己的旁观者，3月份内训时，让我看到我们部门的人也是可以疯狂的呐喊的。
但是激情总是易逝，鸡血的状态抵不过狗血生活的冷水，很快身上的那股劲，又还给了教练，工作又快回到原来的状态，怎么让大家保持状态！
看到读书营老铁分享的效率手册，我眼前心里突然敞亮，对于部门人员工作总结计划非常有帮助，由此我购买《人生效率手册》了。
我心里希望将书的主要内容，关于目标的制定与分解，希望借此帮大家学会工作规划。
可是现实总是比想的还要难，我内心想表达的愿望很容易在现实生活中退缩，而那些看过的书，留下的知识真的无法逻辑表达，和写文章一样看别人下笔如有神，自己只是寥寥数语。
其实每个人都有优势和劣势我们不必苛求自己，
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关系里最重要的法则就是看到。每个人都渴望被看到，我们渴望所有关系里的人看到我，这是每个人深深的心灵渴望、情感的渴望...
每个人都渴望成长，变得越来越优秀，这是我们人性的一部分。可是很少有人问过自己这个问题: 什么是成长？ 一个主管愁容...
成长，又可爱又残忍。我们每个人都渴望长大，可是又害怕长大。但是总要面对！
我收到宇宙给我的信息，她说每个人都渴望钱，每个人都渴望爱，每个人都渴望真正的朋友，这是地球要变暖的节奏，我为这样的...
我们每个人都渴望成长，希望自己能够成为最好的自己。然而在成长的路上，我们会面对着很多的困难和挫折，同时，也会...
每个人都有裂缝，那是光透进来的地方；每个人都有伤痕，那是过去留给我们的勋章；每个人都渴望成长，因为我们终将远...
每个人都渴望着成长，但是并不是我们做的每一件事都能促成我们成长。 很多时候我们在用逃避的方式去避免真正的成长，不愿...
每个人都知道成长的重要性，每个人都非常渴望成长，希望自己能拥有不一样的人生，但并不是每个人的成长过程都是...
我们渴望做自己。 同时，我们又渴望得到别人的认可。 显然，这是矛盾的。 在我看来，这是每个人生命的...
本文标题：我们每个人都渴望成长，这是无庸置疑的！
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