三把板斧助力成长

作者: 冰珊一角 | 来源:发表于2018-07-18 18:59 被阅读0次

阅读《见识》第五章 拒绝伪工作者

书中作者介绍了三把板斧,我们该如何运用呢?

001确立“愿景—目标—道路”

如何理解,一句话概括就是:你要去哪里,怎样去,如何做。

经常听人说 “我要变得更好”,“更好”的标准是怎样的,你能勾勒清楚吗?

如果愿景清晰了,如何达成,有什么样的计划?

计划目标明确了,接下来怎样行动?

三步骤理清方向,设定目标,分解目标,极致践行,你才可能遇见更好的自己。

002不中听的话也有合理之处

人人都爱听好话,对不喜欢的话,要么怼回去,要么不作理睬。我会选择沉默,偶尔回击,自我反省。

司机小林每次有出车任务总是满腹牢骚,他认为一天最多只能安排出车两趟,较远的路程一趟。有一次早上他出车到不远的地方,由于不知道领导几时能开完会回程,公司中午时分又有另一趟出车任务,当我致电问他几时能回时,他很不耐烦的说:我怎么知道,你又不是不知道我现在出车在外,还要安排?

对此人的品性有所了解,我说:你呆会回的时候给我个电话。他没做回应。过了有一个钟时间,我再致电问他情况,谁知道他一拿起电话一顿“发飙”,怪我又安排任务给他。

被人莫名其妙的一顿吼,真不是滋味,我也很不客气的怼回去,他气焰马上变弱。事后自我反省:人家为什么“发飙”?我在哪个环节做错了?没有,说话语气一向柔和,对工作安排也是沟通商量。后得出结论:一是安排车辆时需注意,在没能明确可以出车的情况下,让用车人自行解决,变被动为主动,也给用车人时间准备应急方法;二是人总是欺软怕硬,适当的“回应”很有必要。这两点在往后的工作中很受用。

003凡事做记录

以前阅读我从不作笔记,读过就忘,书中的内容也是一知半解,而自从加入读书营后,边阅读边做笔记,加深了对内容的理解,并记录下感悟,把它整理后,隔一段时间再翻看,对当前的思考很有帮助。

又比如,我们经常说的复盘,反思等等,都是梳理思考的过程,可以让我们进步得更快。

用好三把板斧,为成长加速。

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