2019.6.21 工作继续

作者: 倪才 | 来源:发表于2019-06-21 20:00 被阅读4次

昨晚都想着:休年假吧?今天一早却依然准时出门。觉得自己还不错,调整快。

今天领导又强调了网络风险排查的事宜。上午7:50分,收到邮件,看着一长串的内容,仔细阅读之后,并没有发现跟具体要求相关的内容,只能敲开领导办公室的门。

领导是这么说的:“就是清理排查,比如上面要求的数字是100,我们查出来是50,这个算通过。上面要求是0,我们查出来是别的数字,也算通过。或者查出来是0,还是算通过。你把不通过的标注清楚。”

我问了句:“那怎么算不通过?”

领导答:“就是这样啊!”

我:“?”

为什么一大早的,领导说的每个字都懂,连在一块儿就不懂了呢?

领导又重复了一次之前的话:“这里几百万条内容,很多。我想,应该是有简便方法的吧?但是我也不熟悉,不知道简便方法是什么。”

我:“?!”

这一周,每天一早都能收到领导发的邮件。内容很多,意思却很模糊。

以至于,今早收到邮件,趴在桌上嘀咕了一句:“又来了。”

下午开会,上面批评了我们参加内部竞赛没有获奖。意思是,大家该做的都做了,但没有掌握技巧,所以获奖率低。

这时领导拍了我一下,说:“听见没?赶紧指导下面的人参赛,帮助他们获奖。”

我:“???”

这原本不是我的工作,毫无头绪。

昨天提到,IT部修改数据之后,无法做通报一事。今早我又询问了IT部是否有前几天的修改后的数据。IT部回:“没有这东西。修改数据都是改现在和以后的,哪有改以前的?都过去那么长时间了。”

我也知道啊,可是没办法。我也纳闷,过去很久了,薪酬已经结算,再发通报有什么意义?谁还会看?

师傅让我想办法让IT部把以前的数据也修改调整发给我,这有什么办法?

虽然我遇到问题尽力请教,但是总是没什么成效。不明白的依然不明白。我有些怀疑自己哪里出了问题?

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