在职场中，加班大家应该都不陌生，而且有些企业一直都保留这个习惯。
加班中......
996是IT行业常见的上班模式，晚上加班，周六也需要加班，遇到项目紧急推进阶段，通宵或者连续上班也是常见的事情。不过国内知名IT企业的福利待遇已经加班所提供的福利确实还是很不错的，比如除了晚餐之外，还可以健身、打车还可以报销车费等等。
企业工作餐
几年前去东莞那边的模具供应商出差，下午下班后看到员工都坐在厂里的草地上休息。那是吃完饭准备晚上上班的，正常需要加班到10点，周六也没有休息。宿舍就在厂里，所以可以想象，一天到晚都是围绕公司转。
东莞以前也有很多电子厂，有个作家为了写关于工人的文章，应聘成为生产线一名员工深入体验他们的生活，后面写了一本叫《工厂女孩》的书，里面描述的都是真实的生活。
工厂女孩
现在外企加班还是不多的，民营企业和日系的企业加班会多些，还有那些比较偏远的小工厂、作坊，加班现象也会更严重。日企听说如果老大不走，其他员工不能擅自先离开，不然第二天就会老大就会找他谈话，
对于加班，我个人是不赞同的，因为一天8小时在公司，加上上下班时间和中午午休时间，一天差不多12小时都花在和工作相关的事情上了。如果还加班，那么生活就无法得到平衡。年轻人需要拍拖，中年人需要回去陪伴小孩，做家务。其实国外加班相对少很多，他们更加注重工作和生活的平衡。当然有些企业高管不一样，他们还是会经常加班的，但是也不会每天都加而且不会加班很晚，周末一般不会加班。
加班从另外一个侧面说明可能效率不高或者负荷过重。效率不高可以通过培训、学习来提升；但是负荷过重最好还是通过招聘加人来减轻负荷。
最近面试的几个工程师都表示现有公司加班过多，没有时间陪女朋友，导致女友抱怨。
逛街
当然有些日企加班是有对应加班工资的，所以有些人就专门留点事情加班做或者加班时间做其他与工作无关的事情，这个我觉得也不是很可取。
大家公司是否有加班？对加班大家是支持还是反对？欢迎大家评论沟通，谢谢。
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