一位实体店老板对写作训练营工作的体会

Lanny姐姐，感谢你哈！

不好意思，这两天事情有点多，太多插曲了，导致没及时回复哈！

接下来V11的组长工作不用担心哦，我会安排好的，有问题会主动请你帮忙、指导哦。

一位实体店老板对写作训练营工作的体会

今天谈到想通过组长收获什么？我想谈谈自己做组长的目的。

通过运营工作（组长）提高自身综合能力，同时在帮助他人同时实现彼此的价值，彼此成就。

很多人对“运营”不了解，觉得只是一个动作而已，实际上想要做好，就必须拥有好的综合能力，你得不断去提升，在服务他人的同时提升自己，这时候你就成就了别人，也成就了自己。这是一个彼此成就的过程。

就拿当组长来举例子

在当组长的过程中提高写作能力。

如果没有一定的写作能力，你可能当不好组长。你可能不知道组员在说什么，对方来问个问题，你也可能回答不上来，更不要说帮助或引导他们。

同时，因为作为一个组长，面对那么多优秀组长，可能会有些挫败感。

所以无论你的写作能力如何，在当组长的时候，会更希望写作能提高。

这个时候外部环境会倒逼你去输入输出，你必须不断提高，才能更好胜任组长的工作。就像北宸老师说的「输出倒逼输入」，而更好地胜任组长工作，你又会不断让自己提高，这就进入了良性循环。

而且人都是有惰性的，如果你不够自律，又没有外部环境这么要求你，那么你可能就停留在原地，或者倒退。

在当组长的过程中提高自己的洞察力。

当过组长的人几乎都有这样的感觉，洞察力在不知不觉中提升了，甚至有时候感觉自己像侦探。

你会遇到来自各行各业的学员，他们有着不同的岗位，不同的职业，不同的生活环境，不同的背景，以及不同的人生观、价值观等等……

可是他们来到这里却往往遇到同样的问题，比如作业写不出来，比如心中都有一个过不去的坎，比如一些从未对别人说的心事，比如一些情绪等等。当然，最常见的还是面对许多高手，他们很容易感到自卑，特别是第一周的时候，这个情况最明显，也是最急需解决的。

那么作为一个组长，你如何关心并陪伴你的组员呢？这事不是靠嘴说，必须得有行动。可是如果你不知道这位学员是怎样的人，不知道他遇到什么问题，你如何去陪伴他呢？

所以你得锻炼自己的洞察能力。你会去看他聊天时说的话，会去看他的作业，会去看他成长故事等等，并从中去获取一些信息并去验证。

比如之前当学委或是组长的时候，有不少学员的信息我是从他们的聊天内容或作业中获取的。当然，获取之后你需要验证，而不是直接给别人贴标签，这点要特别注意。

记得当时有位同学写作业想放弃了，没信心坚持，根据当时的情形，我找不到鼓励他的切入口。可是我从他的聊天中获取到一个信息，他早起！于是我不和他谈坚持写作业的事，而是和他聊早起，把他这个优点放大，让大家都知道，大家都很佩服他，说他那么早就起来学习，写作业。

结果可想而知，作业还用去催吗？他不仅完成了作业，还对早起这件事更有信心，因为他被看到，被肯定了。

也遇到过一些同学，不擅言辞，比较内向，不主动，和他聊天，他也很谨慎，客气。

那我会去看他的作业，看他写的内容，看他字里行间透露出来的情绪，甚至他会把自己苦恼写在作业里。写时候再去和他聊，循循善诱，就会好很多。

实际上我会看每一位组员的作业，有空的时候也给他们写鼓励性的点评。而如果发现作业里一些蛛丝马迹，我会分析之后去和他们私聊。

再说另外几个有趣的例子，有一回老徐在群里发了一张截屏。我随口说了句你手机要没电了，因为我看到他的电池显示红色的。那我可能会想，他接下来可能聊着聊着就消失了，没电了。如果他在室内，有充电器，可能一直在。如果他在外面，可能会有几个小时联系不上他。所以如果这个时候你有重要的事，就赶紧和他确认或约个时间。

还有一回，老徐发了录的一段视频，岳洋小姐姐的，老徐有两个手机。

对的，她观察到了，也想到了，就提出来确认。而实际上有一个手机是老徐朋友的。可是谁又注意到这个细节呢？可见岳洋小姐姐的洞察力也不一般。

再有一次，北宸老师直播的时候，桌子上放着一杯牛奶，一杯茶，而在直播画面我们是看不到的。

他拿起杯子喝牛奶或茶的频率不高，可还是有同学观察到了这个不经意的动作，知道他喝不一样的东西。答案揭晓之后，大家都建议他直接喝奶茶。（笑）

关于需要用到洞察力的方面还有很多，比如当组长的时候，你要去观察，挑选适合的人当学委。你要研究，怎样的氛围更适合学员。你要通过对整个组的洞察，来决定和助教搭配的方式以及给学员的引导方式。

所以洞察力不仅是对某个人的洞察，而是对一个集体，对所有人事物的洞察。而你如果做组长，用心去做，这样的能力自然而然会提升。

当组长提高自己的逻辑思维能力。

不仅写文章能提高逻辑思维能力，当组长也一样。比如你要如何给实习组长、学委分配工作，要大家怎么配合，要如何在21天运营这个组，从表面的现象到内在深层次的逻辑，你都要考虑，这也是一种逻辑思维能力的提升。

你得学会分析，深入思考，然后去践行并不断调整，不断思考。如果你不去思考这些，只是去做表面的工作，那做好的可能性不大，对自己，对实习组长以及学委也不会有很大的提高。

而且在当组长期间，你会遇到很多高手，他们的想法以及处事方式往往会打破你原本的认知和思维。当你去和他们讨论，请教或相互学习，也能碰撞出许多火花来。

例如有一会小欢喜想到了一个点，发出来，而我、Lulu、聽都从不同的角度提出了自己的想法，一起讨论，结果可想而知，我们对这件事有了更加客观、全面、深入的认识。

组长当多了，你脾气会好，会越来越善良，也会实现更多不可思议的人生价值。

组长是一项艰辛的工作，可你如果用心，便收获会很多，自己的身心也会改变。

如果你是个脾气急的人，你当组长之后，这个角色会让你自动想着要关心组员，要鼓励他们，关心他们，不能伤害他们……这时候，你的脾气就不那么重要了。

当然，遇到一些事情可能还是会急躁起来，可你会写复盘，会反思，然后不断改进。

你还很可能还会听到组员的一些故事，会看到他们的一些伤痛，这时候无论是谁都会产生同情心，都会为对方感到惋惜或心痛。

慢慢地，你的内心越来越柔软，越来舒服，浮躁也会慢慢褪去，这时候你就沉淀下来了。

这方面，我比较有感触的一个点是，之前我也会去陪伴一些患有抑郁症或一时失意想不开的人，哪怕是陌生人，网友，我知道了，也会通过网络去陪伴他，至少让他放弃轻生这种想法。

可是我个人的时间、精力、能力是非常有限的，而且都是免费义务去做，这不是长久之计。

碰巧，我来到训练营之后，看到很多人在结营的时候在一定程度上摆脱了过去的阴霾，成了另外一个人。

比如波叔，从起初负债200万的状态到现在的状态，完全不一样。听说他还计划今年出书，很不可思议，而且我也相信再过不了多久那个200万的坑他就可以填上了。

还有不少同学，患有一些抑郁症，心里有过去不的坎，夫妻感情不和，对未来感到迷茫等等，为保护个人隐私就不写他们的名字了。然而到结营的时候，看着他们变精神了，阳光了，也开始真正去努力，甚至有人加入了助教、运营团队，开始去帮助、服务别人。这时候就会忍不住感叹一句：训练营，没有来错。

所以作为组长，能服务大家，我确实很开心，很值得。训练营是个非常有意义的地方，在这里我感受到集体的力量，我也相信集体的力量能迸发出更加耀眼的光芒，给内心困苦或贫瘠的人带来温暖和清凉。

当然，我不喜欢太鸡汤，说什么大爱无私帮助别人，自己什么也不求，这是很难的。我们是普通人，没有这个境界。我们还得生活，得赚钱。而训练营确实帮助我们实现了这一些，让在学习、提升，并且运用学到的内容去变现的同时，还能帮助别人，做更有意义的事情，何乐而不为呢。

未来可期，而当下能被把握。因此，用心去做，用心去感受吧。相信这份让彼此成就的心和行动，会成为每个人人生中的永恒的光芒。

——————————

以上是个人的一些收获和感悟，也是继续报名当组长的目的，在此和大家分享，一起加油！也谢谢Lanny小姐姐提出的问题。

清语2019 05 14