每月一次的股东会议如期举，汇总一个月的工作内容及需要解决的问题。大家都一一的反馈工作中的一些急需解决的管理，目标聚焦、氛围环境问题。
当谈到管理，团队建设时，问题不知何时全指向我，因为我的管理沟通不佳，造成人员流失，造成新人没有留下等。此的千夫所指，让我不由的委屈难过。工作事情做的最多，任劳任怨没关系，现在这样的那样的不完善成了我一个的问题。一下子委屈的泪水稍然而下，不是想讨好他人。只是心中有太多的不易，没有人可以理解。曾经想过，为什么他们都不理解，是因为没有参与，没有参与感，不知事情背后的真相。而此时，更加非常清楚，社会不会相信眼泪的，我也不会用眼泪来博得什么。两分钟左右，自己又调回了新的状态。
会议结束时，我与席同路回家。路上她对我说，在她的职场路上曾经遇到很多的挑战，都是一些精英。相互竞争中有很多时候，他们都故意想激怒自己，让她难堪。但她的老师告诉她，职场就是战场，流血不流泪。不要让你的对手看笑话，你要战胜自己，让他们看到不一样的实力。听完她的分享，自己更加佩服她的通达及智慧。没有人关注你的失败，你要做的就是成功，展示你的实力。
晚上独自一个慢步时，反思下午发生的事。跳出思维来看，远远观察。一种觉知与修正的行为在慢慢调整。一个人如果连情绪都不能控制还能做什么呢？每日成长一点点，自己要随时“观”当下状态，当下意识。
苏格拉底说“没有反省的人生不值得过”！感谢席总的帮助与提醒，成长路上，用实力来证明一切！
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