看完了俞老师的《变革需要一瞬间突破的勇气》后受益良多，以下是我认为有价值的观点。
一个企业创始人的气质，和他创办的企业有着密切的关系。苹果的乔布斯如此，诚品书店的吴清友如此。就像俞敏洪老师说的，先有吴清友先生，再有诚品书店。吴清友先生是一个修炼到家的人，身上具备很多人没有的那种静气。
还有新东方能走到今天，一些要素是什么。
其一，俞老师内心有一个比较温和的渴望，这个渴望就是希望明天能比今天更好，希望明年能比今年更好，希望五年以后能比现在更好。有了更好的渴望，你的生命就会被自动带着前行了。当然这个渴望要是正确的志向才行，而不是歪门邪道。人年轻的时候最好立志高远，能定一个终生目标，伟大的政治家，伟大的商人，伟大的企业家。
其二，每天要进步，跟上时代的发展。特别是移动互联网的时代，要努力去理解这个时代正在发生什么，并且把正在发生的变革运用到未来的发展中。俞老师每天让自己进步一点点，每天总结自己有多少时间是用在进步上的。用在进步上的概念就是，每天都要读一点书，或是跟某个高手探讨人生发展中的关键问题。例如和吴清友先生的喝茶交流，听其演讲，记在进步的时间之内，这样的追求会使你的基础慢慢变得好一点。如果参加太多活动，发现每天进步的时间一个小时都不到，就会陷入焦虑中。还有，人不能好高骛远，别幻想一口吃成胖子，不管网络时代发展多么迅速，人和事依然是一步一步叠加做上去的。
其三，在绝望时善于修炼自己，并安心等待。俞老师在北大的时候，生命得了肺结核，他并没有放弃自己，而是读了300本书。当时他没有想到读这些书有什么用，但是却养成了独立思考，从书中寻找自己世界的习惯。曼德拉在监狱的27年，学会了在绝望中修炼自己，靠强烈的信念支撑等待，才有南非人民的民主事业。
俞老师说有一个人在监狱里待了四年，把英汉字典全部背出来，刚进去的时候英语水平最多是高一的水平，出来已经是英语专家水平，这是他自己修炼的结果。
屠格涅夫也有一本小说，一个有钱人跟一个穷人打赌，这个穷人如果在一个房子里待十年不出来，富人所有的财富就给这个穷人。富人料定这个穷人是呆不住十年的，结果穷人在里面怎么待的呢？刚开始读各种武侠小说、世界名著、随后就读历史书籍、宗教书籍，开始练琴、画画，最后什么都不做了，只是静坐，时间就这样过去了。快到十年结束的时候，富人突然发现，如果今天晚上过去了，十年就到了，富人所有的财富都会转到穷人身上去。富人耐不住，拿了一把刀到穷人房间想把他干掉，进去之后发现那个人已经离开了，留了一个字条：我已经修炼悟到了，知道你今天晚上会来，感谢你让我从一个愚昧者变成一个对这个世界了然于心的智者。
我们也要学会这样的本领，在绝望中寻找希望，在绝望中修炼自己，并学会等待。无论是谁，都会遇到人生的困境，很多困境当场解决是没有用的，这个时候我们要学会等待，等待时间去帮我们解决。人最大的能力是安心等待，遇到任何困境，学会让自己心平气和下来。因为我们依然可以增加自己生命的厚度和强度，可以读书，可以锻炼某种技能。只要锻炼方向是正确的，我们的生命一定是不断形成正能量的过程。迟早有一天，这个能量会爆发出来，给你一个意外的惊喜。
其四，人要有大海的胸怀。得失之间能看出胸怀，得到的时候不需要胸怀，胸怀只有在失去的时候才能体现出来。有的人失去了是真的失去了，有的人失去了，就会变成做大事业的根本。就像俞老师说的，长江三峡是被水冲出来了。黄河九曲十八弯，最重要的原因是要绕开障碍，但是依然目标没变奔向东方，水凝聚到一起就会成为美丽的瀑布，但是堤岸被冲垮了就会泛滥，变成灾难。每个人的能量都应该变成有目标的水，而不应该变成泛滥的水。外界的任何干扰，不能成为我们不修炼的理由，人的生命该像水一样，关键时刻要凝聚力量。
其五，你要占据你的位置，而不是去想怎么被人整失败了。移动互联网时代的来临，每个人都会面临明天失败的可能。面对这些危机，俞老师是这样说的，对我来说，新东方如果明天发展不下去了，我马上会想如何创业，干出另一个上市公司，而不是去想谁把新东方整倒了，我雇两个人把他给干了。在现在多边的时代，已经没有失败和成功之分，有的是你自己在心理上是不是认可自己勇往直前的精神，这是我们要做的事情。做事情需要突破自己的勇气，突破自己的心理障碍，突破自己的懦弱，突破自己的害羞，或者突破自己的恐惧。有的时候我们需要一点酒神精神，需要突破的勇气。自信，哪怕盲目的自信，也比考虑周到的懦弱要强一百倍。
其六，要养成从本质上改变自己思维的能力。俞老师说，对于一个商人或者一个企业家来说，有一点必须把握住，不管你是多么不喜欢变化，都要顺应变革，善于变革，并且引领变革。我再喜欢读历史和哲学书籍，也必须每天花一定的时间读互联网时代大数据分析，移动互联网时代的跨界合作，商业颠覆。因为我知道，对于我来说，不仅仅是我一个人的自我完善，还必须让新东方尽可能赶上时代，因为至少还有三万五千人没有离开新东方，只有我进步了，新东方才能进步，只有新东方进步了，管理层和员工才能得到更好的回报。所以引领变革对我们来说非常重要。如何把挑战和危机变成机遇，是企业家最重要的能力，但是这种变革必须从思维逻辑上改变。
爱因斯坦说过一句话，一个问题要解决，原来产生这个问题的思维模式去解决是不可能的，用现有的思维模式去解决问题是不可能的，这也是常常使很多企业陷入困境的重要原因。很多企业家都会把自己原来做成功的经验用在解决眼前的问题上，但时代已经变了，商业模式已经变了，挑战者已经改变了，还用过去的思维去解决问题，这是不可能的。所以，我们要养成从本质上改变自己思维的能力，而这非常不容易，相当于是脱胎换骨。
最后，分享俞老师的一段话作为结尾：我这个人不算太聪明，其实马云也不算太聪明，否则我们两个人不会高考考三年。所以在座的每一个人，只要对自己的生命投入真正的热爱，对你周围的员工和管理者以及朋友投入真正的热爱，对企业，对你的事业投入真正的爱，对你的客户，你的衣食父母投入真正的爱，没有任何商业模式是变不过来的，因为商业模式是外在的，而爱在你的内心。
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