格勤教育第74期《运营系统班》课程首次在宁波召开

导语：12月13日格勤教育《运营系统班》课程首次在宁波召开，这也是格勤2019年最后一期《运营系统班》课程。

格勤教育第74期《运营系统班》课程

全场参会企业家高达300余位，可谓是高朋满座。即将进入年底，各个公司也忙着进入结算和计划的阶段里，对于有的企业家可以说是忧喜参半，高兴的是又撑过了一年，担忧的是如何打造企业增长机制，让企业实现可持续发展？

格勤教育第74期《运营系统班》课程

接下来由《裂变式增长》开创者、G12理论体系奠基人、中国中小企业运营系统建设研究中心主任、格勤教育董事长李青东老师，带领各企业家探讨并解开这个谜题。

李青东老师首先讲到了：企业在经济大环境遇冷的同时，想要保持持续的增长状态。必须充先从企业内部调整下手——定位。

格勤教育第74期《运营系统班》课程

企业定位是指企业通过其产品及其品牌，基于顾客需求，将其企业独特的个性、文化和良好形象，塑造于消费者心目中，并占据一定位置。企业定位对于绝大多数生产型的中小企业，还是一个模糊的概念，没有充分将其利用起来。从产品定位、品牌定位、企业定位三者的关系层次上来看，一般企业定位要经历的过程是：从产品、品牌、企业定位三者一体化到三者分离。后者相对于前者越来越概括和抽象，越来越多用以表现理念。

很多企业家都知道企业定位的重要性，但是绝大多数企业家却对企业定位这个概念是模糊的，因此，李青东老师为了让大家更明确企业定位的含义，现场为各企业家进行了系列的案例讲解，然后让学员试着给自己定位，并现场进行辅助修改。

格勤教育第74期《运营系统班》课程

学员们纷纷表示听完老师的课程讲解很是受益，并颠覆以前自己对企业管理的认知，听完李青东老师的课程像是发现了新大陆的感觉。现场学习气氛更是高涨，甚至做方案到凌晨2点。

格勤教育自创业伊始，格勤一直以简单、实效、落地而显著，深入企业提供一对一服务，从而达到学员93%以上的满意度。我们的愿景即为“打造商业平台，用教育孵化产业”，以运营系统建设为服务起点，以咨询式服务深入企业内部，以赋能式投资带动产业战略延伸，动态跟踪每个环节，帮助企业打造从战略到执行的运营系统解决方案。

格勤教育第74期《运营系统班》课程

《运营系统班》课程将在2020年全面升级，内容版块将会更新30%以上，让课程更超值，让学员更有品质，一切为助力企业可持续增长为目标。愿2020年格勤与企业携手共创增长成果。