看得见的复盘

日历知识点：

团队每天写复盘的规则（节选自“亦仁”的主题）

1.为了保证能够长期坚持务必得简单，每天三条即可；

2.当日得失、收获或踩坑记录尽量抽象，形成方法论；

3.团队成员互相打分，当日得分最低的，重新写复盘；

4.每天固定时间把复盘发出，没完成者有惩罚；

5.每月做一次总结，奖励得分最高者，惩罚得分最低者。

正文：

复盘是对一件事情的原因和结果进行反思，以后遇到类似问题，如何少犯错误，做得更好。

今年我做了接近200天的复盘，不是很满意。直到看到小狗钱钱里的一句话，“要把你的目标放在每天看得见的地方，不断去想你做到的样子，它实现的概率会大大增加”，茅塞顿开。

过去的复盘中记录和感想类的内容偏多，缺乏具体行动步骤的分析和反思。复盘中没有体现和制定清晰和明确的目标，感想过，批评过就结束了，并没有去深究事情的内在原因，缺乏较真的精神。因此复盘仅仅流于记录。并没有达到反思的目的，收获到价值。

会想起之前学习卡片机的时候，会写拍摄日记，记录不同参数下的影像体现。现在换成数码相机，拍的不好删掉很轻松，反而丢失掉了过去认真钻研的态度。

重拾兵器，认真复盘。