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学习《天道》中的芮小丹:扩大格局,找到自己的职场价值

学习《天道》中的芮小丹:扩大格局,找到自己的职场价值

作者: 红苓读书 | 来源:发表于2021-08-19 16:42 被阅读0次

    今天,无意中刷到《天道》中一段芮小丹和她父亲的对话:

    芮小丹谈到她父亲正在拍摄的电影《天国之恋》,说她父亲安排的沙滩、美女、太阳伞等只是导演心中的天国之恋该有的样子,真正的天国之恋不会有这么世俗的标准。

    芮小丹说完之后,他的父亲好像悟到了些什么,转而要求芮小丹将来学编剧或导演行业,但芮小丹反驳了父亲,说自己就喜欢现在的刑警职业,也喜欢将来要学的律师职业。

    当父亲问她:

    “等你将来年纪大了,还想做站在法庭上靠一张嘴过日子的生活吗?再说,那时候还有没有人再找你?如果说挣不到钱了,你靠什么养活自己?”

    芮小丹毫不犹豫地回复了父亲说:

    “如果我的能力让我穷困潦倒,那穷困潦倒就是我的价值。”

    从谈话中,我们看到了芮小丹这位美丽大方的警官,对什么事情都有主见,对自己的前途也有明确的规划。

    职场当中,我们要学习芮小丹这种对事有主见、对人生和目标有规划、对自己有自信的态度和认知。

    一、认识自己,为自己而活

    芮小丹没有被父亲的观点左右自己,她有自己的想法和计划,哪怕自己的选择将来证明是错的,她也自信地告诉父亲,将来的自己不会为现在的选择而后悔。

    同理,职场上的我们每个人亦应该如此。

    在职场上,每一个人都是独特的自己,别人和环境不应该成为左右我们决定的因素。

    可有些人往往容易受到工作环境或领导、同事的影响,而忘了做自己。

    刘姨是一家中型公司厨房的采购员和厨师长,她每天大早上到菜市场去批发新鲜的蔬菜,回来还要负责管理后厨的工作。

    因为刘姨身兼两职,公司老板对她很器重,经常在员工面前夸她工作出色、尽职。

    偶尔有一天,公司老板去菜市场转悠,回来发现刘姨买的菜和肉好像比菜市场的均价要贵一些,老板就问刘姨是不是没有货比三家?

    刘姨告诉老板,因为她每天早上批发完菜和肉以后,还要回来负责厨房的工作,她基本上就在几家订购所需物品。

    而且她经常采购的那几家都给她说过,肯定不会比市场平均价高,如果给了刘姨高价钱的货物,后期会给刘姨补相应的差价。

    老板也知道零售市场价格这种事儿,不能说谁家每天都会比别人低,或比别人高的,也就没有当回事儿。

    可后厨的几个人听到老板问刘姨的话以后,就嘀咕了起来,说刘姨怎么怎么在采购中占了便宜、中饱私囊之类的话。

    话传到刘姨的耳朵以后,刘姨毫不犹豫地把工作辞掉,来证明她的清白。

    离开工作后的刘姨才发现,再找一份称心如意的工作不是她想象的那么容易,她真的后悔自己一时意气用事,受了别人的影响。

    其实,刘姨正确的做法应该是,别人说什么,不影响她自己的情绪和工作,即使暂时被影响,也不要在不冷静的情况下做决定。

    自己对自己要有正确的、理智的认识,别人的看法无足轻重。

    布边曼:“最本质的人性价值就是人的独立性。”

    二、职场是竞争场,核心要让自己有价值

    《天道》:“这个年代,执着于出人头地并不难,难的是不执着于出人头地。”

    小芳在一家大型国企做文职工作,疫情期间公司效益受到影响,要分批次裁员,小芳是那家企业当中最先被辞掉的一批员工之一。

    小芳见到我后抱怨说:

    “平时我工作很努力,又认真,没想到成了企业的第一批炮灰,看来,这些年为企业做的努力都白白付出了。

    国企留下的人都是有关系的,不像私企靠能力说话。”

    我不想反问小芳,如果国企都是靠人情说话的,那按她的道理顺下来,留下的都是有人情而没有能力的人,如此说来,国家企业要靠什么发展下去?那些做得好的国企又说明了什么呢?

    我只是问她:“那你们企业还有那么多人,都是靠人情留下来的了?”

    她一言不发。

    我们不排除有人情在,但从大概率上来说,在职场,不管国企、私企都一样,都是需要靠实力说话的。

    只要公司的目的是盈利,那雇佣员工的目的就是给企业创造利润。没有哪家企业会把有能力的员工辞掉。

    就像腾讯舍得为人才刘炽平花重金一样,就像珠海威丝曼服饰公司给优秀员工奖励豪车一样。

    同理,也没有哪家企业会把没有能力的员工永远留着。

    在职场的我们,一定要让让我们自身有价值,只有自身有价值以后,才不会成为企业考虑是留还是被裁的对象,而是我们自身就有说来就来,说走就走的资本。

    三、养成好学、思考的好习惯,摆脱人性束缚,成就自己

    芮小丹不光有跟他父亲谈话时的那种主见和自信,更有遇到事情时向人请教和善于思考的习惯。

    当她要审一个难对付的犯人时,丁元英给她的建议,她虚心学习了三天。

    当丁元英的格律诗公司在商界和社会上被炒得沸沸扬扬时,芮小丹在抓捕罪犯的过程当中,也不影响她思考:神话并没有什么神的手笔,为什么有人看不清?

    当丁元英告知芮小丹肖亚文要做格律诗公司的总经理时,芮小丹并没有听听而已,而是在心里默默地念叨:白领就是白领。

    勤学好问、善于思考是每一个优秀的人才身上必备的素质,勤学好问能增长我们的专业知识和阅历,善于思考会让别人的经验为我们所用,会化成我们自身独有的优势。

    让我们不至于在遇到问题时,受别人的思想影响或者像无头苍蝇一样不知道该怎么办。

    好学、思考还会使我们摒弃自己身上人性的弱点之一:不希望有人比自己好。

    不管是职场还是生活当中,都是天外有天人外有人的。我们作为生活和职场中的一员,总能遇到比我们强的人,比我们优秀的人。

    好学和思考的习惯,会让我们无有意无意地向更优秀的人学习,从而也让自己变得更优秀,而不是活在嫉妒的泥潭里,毁了自己。

    《天道》:“一颗阴暗的心永远衬托不起一张灿烂的脸,不是卫道士的说教,这是人性。”

    我们要拥有灿烂的心和灿烂的笑脸,活出自我的优秀和精彩。

    结语

    职场价值是什么?是自己的价值。

    先打量自己,认识自己,再做一个更优秀的自己,有竞争力的自己。

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