摆正位置是一个单位中的每一个人都要首先确定好的第一要务。
一个人的位置决定了你在这个的单位中需要做的事情是什么,不是说你真的是“以单位为家”。这里说的不是不需要热爱单位,而是要分清主次和程序。
一个人的位置决定了你获得的信息多少,决定了你对市场了解的程度,以及你可以做出决策的权限。根据以上的资源配置,你要做的的就是要在你的职责范围之内办好自己的事情,一般来说是不可以超越权限的。
这里主要是要强调的是作为一个上级对下级的时候,要把握好自己的职责,不要颠倒位置。特别是在公开场合,一定是要捋顺职级关系,表态是要有层级概念的。
下级不越级报告,上级也不能越级指挥。更不能为了显示亲民做出不符合自己职位的表态。容易犯这样错误的人一般是新任领导职务的人,或者是一些“不胜任”的人。长此以往,职位的威信就会降低,造成单位内部的各自为政。
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