只要有人说到“猪队友”，我就会特别警惕。
我特别害怕这个说法会落到自己头上。
因为我一直都不希望给别人带来麻烦，希望能够得到认可。
直到开始带团队之后，才发现说别人猪队友，是一种无能的表现。
第一，说别人猪队友，其实是包容力不足。
这种包容，不是说要“容忍”出现的问题，而是有没有尝试去理解、同理对方，看到事情的背后有什么原因。
第二，说别人猪队友，不懂得赋能于人。
每个人一步步成长起来的，如果只会下评判而不知道怎么帮助对方成长，这是领导力的功课还没有修完。
第三，说别人猪队友，可能是因为自卑。
自卑感比较强的人，才需要用贬低他人的方式来获得优越感。你会发现真正有能力的人，几乎不会贬低别人。
所以，说别人猪队友，是一种无能的表现。
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本文标题：不要随便说别人是猪队友
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