马上就又要到金三银四求职的黄金期了，很多资深面试官都说其实他们每天都要面试考核很多应聘者，但是通过的人却寥寥无几。他们有几个面试观点可能比较重要，对你的面试和职业规划或许会很有帮助，在这分享给你：
现在的你，到底该不该换工作？
待遇薪资、公司平台、团队氛围、老板实力等等这些因素，综合影响着你的工作和发展，如果没考虑清楚这些就去换工作，你的沉没成本就太大了，每次都重新开始，毫无积累。
应聘是需要准备的。
首先是简历，要用自己的经历去聊，而不是用文字写。并且不要打自己的脸，精通就是精通，熟悉就是熟悉，了解就是了解。还有，面试前要准备哪些技能知识？要不要准备算法题？以及如何表达你做过的项目？这些你都需要好好地准备一下。如果你没有准备的话，那么被pass掉的概率会非常大。
仅仅是做项目变现的公司，该去么？
这样的公司的核心竞争力主要是利用自己的人脉和关系拉项目，“做一票、赚一票”。他们并不创造新事物，只有创造新事物的公司才能称得上是创业工作。如果你想加入创业公司，很多时候靠的是一股子冲劲儿，直接点说就是赌，你想清楚了吗？
很多人没有意识到“慢性死亡”的过程。
你当下可能身处一家不错的公司，薪水也很高，工作也很舒心，好像没必要折腾。但在老板的角度看，这是个简单的性价比问题。时间不断流逝，如果你只是资历更深了，但是能力没有迈上新的台阶，那么相比于一个更加年轻的程序员，哪个性价比更高？答案是显而易见的。
这些问题是不是让你恍然大悟，又心生惶恐。面试不等同于考试，搞定考核范围内的所有内容，考试也就八九不离十了。但面试是人与人的沟通，你也可以看成是一次博弈。面试流程是怎样的？面试官在想什么？更重要的是，面试更应该站在职业规划的层面去看待，去长期规划。
眼看年底到了，肯定很多人都跃跃欲试，准备跳槽到大厂，升职加薪。阿里巴巴、腾讯、字节跳动，这些大厂技术面试官的选人思路是怎样的？废话不多说，先看看这份《大厂面试攻略》大纲吧，可能正是你面试大厂需要的。
阿里巴巴
一面
- 说一下你怎么学习安卓的？
- 项目中遇到哪些问题，如何解决的？
- Android事件分发机制？
- 三级缓存底层实现？
- HashMap底层实现，hashCode如何对应bucket?
- Java的垃圾回收机制，引用计数法两个对象互相引用如何解决？
- 用过的开源框架的源码分析
- Acticity的生命周期，Activity异常退出该如何处理？
- tcp和udp的区别，tcp如何保证可靠的，丢包如何处理？
二面：
- 标号1-n的n个人首尾相接，1到3报数，报到3的退出，求最后一个人的标号
- 给定一个字符串，求第一个不重复的字符 abbcad -> c
美团
一面
- 自我介绍
- 面向对象三大特性
- Java虚拟机，垃圾回收
- GSON
- RxJava+Retrofit
- 图片缓存，三级缓存
- Android启动模式
- 四大组件
- Fragment生命周期，嵌套
- AsyncTask机制
- Handler机制
二面
- 面试官写程序，看错误。
- 面试官写程序让判断GC引用计数法循环引用会发生什么情况
- Android进程间通信，Binder机制
- Handler消息机制，postDelayed会造成线程阻塞吗？对内存有什么影响？
- Debug和Release状态的不同
- 实现stack 的pop和push接口 要求：
1.用基本的数组实现
2.考虑范型
3.考虑下同步问题
4.考虑扩容问题
豌豆荚
豌豆荚一面
- 介绍一下你的项目
- 网络框架的搭建
- 图片加载框架的实现
- 写个图片浏览器，说出你的思路
- 上网站写代码，如下： 有一个容器类 ArrayList，保存整数类型的元素，现在要求编写一个帮助类，类内提供一个帮助函数，帮助函数的功能是删除 容器中<10的元素。
豌豆荚二面
- Activity的启动模式
- 事件分发机制
- 写代码，LeetCode上股票利益最大化问题
- 写代码，剑指offer上第一次只出现一次的字符
豌豆荚三面
- 聊项目，聊大学做过的事
- 写代码，反转字符串
- 写代码，字符串中出现最多的字符。
新浪微博
一面
- 静态内部类、内部类、匿名内部类，为什么内部类会持有外部类的引用？持有的引用是this？还是其它？
静态内部类：使用static修饰的内部类
匿名内部类：使用new生成的内部类
因为内部类的产生依赖于外部类，持有的引用是类名.this。
- ArrayList和Vector的主要区别是什么？
ArrayList在Java1.2引入，用于替换Vector
Vector：
线程同步
当Vector中的元素超过它的初始大小时，Vector会将它的容量翻倍ArrayList：
线程不同步，但性能很好
当ArrayList中的元素超过它的初始大小时，ArrayList只增加50%的大小
-
Java中try catch finally的执行顺序
先执行try中代码发生异常执行catch中代码，最后一定会执行finally中代码
- switch是否能作用在byte上，是否能作用在long上，是否能作用在String上？
switch支持使用byte类型，不支持long类型，String支持在java1.7引入
- Activity和Fragment生命周期有哪些？
Activity——onCreate->onStart->onResume->onPause->onStop->onDestroy
Fragment——onAttach->onCreate->onCreateView->onActivityCreated->onStart->onResume->onPause->onStop->onDestroyView->onDestroy->onDetach
- onInterceptTouchEvent()和onTouchEvent()的区别？
onInterceptTouchEvent()用于拦截触摸事件
onTouchEvent()用于处理触摸事件
- RemoteView在哪些功能中使用
APPwidget和Notification中
- SurfaceView和View的区别是什么？
SurfaceView中采用了双缓存技术，在单独的线程中更新界面
View在UI线程中更新界面
- 讲一下android中进程的优先级？
前台进程
可见进程
服务进程
后台进程
空进程
tips：静态类持有Activity引用会导致内存泄露
二面
- service生命周期，可以执行耗时操作吗？
- JNI开发流程
- Java线程池，线程同步
- 自己设计一个图片加载框架
- 自定义View相关方法
- http ResponseCode
- 插件化，动态加载
- 性能优化，MAT
- AsyncTask原理
- 65k限制
- Serializable和Parcelable
- 文件和数据库哪个效率高
- 断点续传
- WebView和JS
- 所使用的开源框架的实现原理，源码
网易杭研
一面：
- 自我介绍
- Android中ClassLoader和java中有什么关系和区别？
- 熟不熟jvm，说一下Jvm的自动内存管理？
- 语言基础，String类可以被继承吗？为什么？
- Final能修饰什么？（当时我说class、field、method，他说还有吗？然后又叫我不要在意，后来回想起，应该是问到我在参数里面要不要用final，接下来是因为匿名内部类）
- Java中有内存泄露吗？（先说本质，再结合handler+匿名内部类）当时如何分析的？
- 描述下Aidl？觉得aidl有什么缺陷（这里在这个问题上回答有欠缺）
- 评价一下我，如果顺利进网易，需要往技术栈加什么点尽快投入业务？
二面：
- 用过什么开源，举一个例子？（volley）
- Activity生命周期？情景：现在在一张act1点了新的act2，周期如何？
- Act的launchMode，有没有结合项目用过（自己的程序锁和微信的PC端登陆对比，不过我现在又发现，应该大约估计可能是动态加载的一个缺陷，如果有找到相关信息，请务必跟我说。具体问题就是，当在PC端登录时，Android终端的微信会跳出，即使wechat的task不是在fore，当按下确认，返回的是wechat，而不是自己先前的app）
- View的绘制原理，有没有用canvas自己画过ui？
- 以后想做Android什么方向？（中间件+SDK）
- 怎么看待前端和后端？
- 如果学前端会如何学？
- 优缺点？兴趣？
- 想不想来杭州？
- 评价一下我？往技术栈加什么？
三面HR：
- 为什么想来网易？
- 有投其他公司吗？
- 网易最吸引你的是什么？
- 想来杭州吗？
- 评价一下我？
进大厂的诀窍
经过这几年的“摸爬滚打”，我发现进大厂确实有一些诀窍，对于和我一样背景一般的同学，只要你抓住了诀窍，进大厂不是梦。
1）一定要提前准备，至少准备个一个月，网上的面试题多看看，对于那些高频题目，带着理解去学习，实在不能理解的就背下来，大家高考的时候不都是背过来的。
2）大厂通常有很多部门，每个部门的hc数和招人标准都不一样，即便是同个部门，如果hr不同，标准肯定也不一样，重复投简历可以增大我们拿到面试机会的概率。同理，重复面试不同的部门，也可以增大我们进大厂的概率。
3）大厂经常会布局新业务，新业务需要快速启动入场，hc通常会有很多，因此招人的标准会稍微降低，这个时候是个绝佳的机会。我当时进的就是个新的业务部门。
面试系统复习路线
有时候，选择比努力更加重要，机遇比奋斗更加重要。但是，机会只留给有准备的人。我们只有时刻准备着，才能在机会到来的时候，去抓住它。
这里给大家分享一下我的面试复习路线，有需要的朋友可以参考一下：
1、看视频进行系统学习
前几年的Crud经历，让我明白自己真的算是菜鸡中的战斗机，也正因为Crud，导致自己技术比较零散，也不够深入不够系统，所以重新进行学习是很有必要的。我差的是系统知识，差的结构框架和思路，所以通过视频来学习，效果更好，也更全面。关于视频学习，个人可以推荐去B站进行学习，B站上有很多学习视频，唯一的缺点就是免费的容易过时。
2、进行系统梳理知识，提升储备
客户端开发的知识点就那么多，面试问来问去还是那么点东西。所以面试没有其他的诀窍，只看你对这些知识点准备的充分程度。so，出去面试时先看看自己复习到了哪个阶段就好。
系统学习方向：
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架构师筑基必备技能：深入Java泛型+注解深入浅出+并发编程+数据传输与序列化+Java虚拟机原理+反射与类加载+动态代理+高效IO
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Android高级UI与FrameWork源码：高级UI晋升+Framework内核解析+Android组件内核+数据持久化
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360°全方面性能调优：设计思想与代码质量优化+程序性能优化+开发效率优化
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解读开源框架设计思想：热修复设计+插件化框架解读+组件化框架设计+图片加载框架+网络访问框架设计+RXJava响应式编程框架设计+IOC架构设计+Android架构组件Jetpack
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NDK模块开发：NDK基础知识体系+底层图片处理+音视频开发
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微信小程序：小程序介绍+UI开发+API操作+微信对接
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Hybrid 开发与Flutter：Html5项目实战+Flutter进阶
知识梳理完之后，就需要进行查漏补缺，所以针对这些知识点，我手头上也准备了不少的电子书和笔记，这些笔记将各个知识点进行了完美的总结。
3、读源码，看实战笔记，学习大神思路
“编程语言是程序员的表达的方式，而架构是程序员对世界的认知”。所以，程序员要想快速认知并学习架构，读源码是必不可少的。阅读源码，是解决问题 + 理解事物，更重要的：看到源码背后的想法；程序员说：读万行源码，行万种实践。
4、面试前夕，刷题冲刺
面试的前一周时间内，就可以开始刷题冲刺了。请记住，刷题的时候，技术的优先，算法的看些基本的，比如排序等即可，而智力题，除非是校招，否则一般不怎么会问。
关于面试刷题，我个人也准备了一套系统的面试题，帮助你举一反三：
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