降薪跳槽不可取

作者: 遇见一枚糖 | 来源:发表于2019-03-23 10:02 被阅读0次

我朋友小马最近在谋划跳槽,今年30岁,普通211毕业,已婚已育,和老公来深圳发展,没有房贷,老公家可在深圳直接购房,夫妻收入主要用在小家庭生活支出。现工作是做品牌出口业务,不用加班,底薪12K, 加提成大概一年20W左右。现有家互联网公司offer16K, 无提成,年终奖根据业绩N月薪酬,但工作时间有可能996,非强制。本来小马提的要求是18K, 结果被压价了。小马不知道现在互联网公司压价是不是常态?觉得今年就业压力越来越大了,深圳的高薪工作也没有以前好找了,投了很多家20K左右的都没有回音。虽然家庭负担不重,但是因为原生家庭非常普通,小马越来越心慌,要自己多挣点钱,才更有安全感。

降薪跳槽不可取

我是觉得小马这个新offer没有涨多少啊!如果年终奖不算的话和现在差不多。年终奖这个东西不能当保票来看的,没有也很正常,还要996,算时薪的话是降薪了,我觉得亏了,建议小马可以再找找!

不强制996只是为了表面合法,实际上工作量绝对要你996,或者即使你效率高不996,老板会认为你投入度不够,给你低绩效,然后没奖金。

降薪跳槽不可取

跳槽如果不是为了涨薪,还有什么意义呢?

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