行动笔记 115 of 365
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文 | mickjoust
我们都知道评价一个爱智求真的人的标准之一就是，这个人能不能提出一个好问题。
随着问答平台的兴起，大家在遇见难以解决的问题时，都会选择在平台上提出一个问题。
于是，我们不禁会问，这些提的问题里，有多少是对问题的？
当然这个对的标注，不同的人有不同的看法，然而，不经过思考的提问，就肯定达不到这个标准。
1.
实际上，稍微留意问答平台上的问题，我们就会发现，大多数的问题都是重复提出，比如，如果克服拖延症？如何交到朋友？等等......
这样的问题可能有人看见了回答一下，没人看见了也就没有得到解答。
而有时甚至能看到很多提出了很多问题的人，可我们仔细观察却发现，他们提的不是一些只需要搜索就能解决的问题，就是一些别人的经验并不一定适用的问题。
换句话说，很多人只是为了提问而提问，甚至是只要有一点不明白，马上去就提问，看上去很爱思考，而实际上可能只不过是不停地重复固有逻辑。
这个逻辑就是，如果遇见问题，就去提问，希望能得到别人的解答。
而这样的提问，即便提得再多，可能最后一点作用都没有，因为根本没有进行思考。
2.
这也是我们常说的，看上去很会提问，实际上只是在甩锅的提问。
遇事就提问，并不是好方式，更不能做到训练思维的目的，但是很多人误以为只要提问就是在思考，却忘记了在面对问题时，先要尝试自己解决，在无法解决后再提问，甚至连提什么样的问题都要思考一下。
大多数人的提问，却还是停留在，这个我不会教教我，那个不明白帮我解释解释的层面，并没有触及到本质核心。
比如，很多人会问如何克服拖延症，很多问题下面有很多很不错的意见和建议，有时我在看这些评论都能收获很多，可过了一段时间就又重新来问，该如何克服。
难道之前说的方法不行，还是因为什么原因没有执行而导致的没有效果，就这样没有了下文。
克服拖延症本身就是需要利用方法不断实践的过程，而不是说提出一个问题，有人解答了，然后知道了就算了。
可现在很多人都是这样的，换句话说，他们并不真诚，说不听一点就是，以提问的名义来胁迫别人为自己服务。
其实，在日常生活中，常常打着很多口头旗号来浪费别人的时间有很多，只不过因为这样或那样的关系，很多人没有拒绝，而导致了这些人进一步的侵蚀。
甚至严重的，有人在征求别人的意见后，不满意的时候，还会责怪别人不帮忙，这样的提问和胁迫并没有太大的区别。
而还有很多人，是看见朋友提问，自己也跟着学着去提问，甚至都不知道提问的是什么，有时故意提问一些难以回答的问题。
仿佛我们随时都在提问，却都是在提问没有经过任何经过思考的问题。
3.
如何做一个能真正问对问题的人？
方法很简单，不要急着把问题抛出去，先尝试自己解答。
分解下来有大致三步——
首先，从问题出发去搜索试试。
使用搜索引擎，调研，分析等办法，以解决问题为目标，尝试解决问题的态度去试试看能不能回答问题，而不是遇见问题就躲避。
比如，如何克服拖延症，可以先搜索，看大家怎么看待拖延这个问题的，有哪些反馈？有哪些是经过实践后有效的办法等等。
然后再自己去亲自实践一下，看是不是有效，是部分解决了？还是完全无效？或者换一个方法试试？
因为太多人并不是真心的想要个答案，可能只是为了提问而提问，而那些真正想要解决问题的人，并不是只有提问一条路。
其次，就是要做一个真诚的人，或者说做一个时间上为别人着想的人。
真正能提出好问题的人并不是什么都不知道，很可能是知道但还差一点就能被解决，甚至已经能够解决问题，都不需要提问了。
提问是检验思考的途径，同时体现了一个人是不是真正的遇见难题。
因为如果方向走不对的话，很可能就是陷入了为了提问而提问。
提问可以是为了解决疑难问题，也可以真正的提升思维，因为在提出一个好的问题前，需要大量的思考，而不是完全不思考，看别人怎么思考这个问题。
同样，通过提问来提升思维，是先深入到问题中去，并不断寻找解决方案来尝试破解这个问题，和什么都不知道，只想一步捷径完成是完全不同的。
持续践行
提问和很多行动一样，不是抛问题给别人，而是给自己一次思考的机会。
欢迎留言，期待你的行动故事。
持续践行，我们一路同行。
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