今天下班有点早,19点20打卡下班,原部门同仁还在加班,因为我是补丁,所以可以提前收工。
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昨天招聘那个事,是准备砸个大坑来着,没想到又闪腰了。
最高领导出差,昨天的落地没回复,领导说过,没回复就是还有问题,正常处理程序是继续修改。
给副总汇报进度情况,副总说继续落落地吧,评议环节,打分标准再描述下,好的,没问题。
只要承诺去做,就用尽全部力气和智慧。
这让我想起把信送给加西亚的罗文,对,没有任何借口。
不管碰到什么障碍和困难,你都可以尝试把它成功地进行到底!
再给小秘书点个赞,她发给了我新员工评价标准,算是给我一个启发。
按照答辩内容的六个方面,逐项分解,制定打分标准,给出优秀、良好、一般区间,描述相应的程度。
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锤炼技艺的间隙,不断被打断,出差在外的同事钉钉我,问返济防疫政策,党建品牌的事还要小结,系统管理员还要申请更换,忙上忙下,我就是一块补丁。
一会补这儿,一会补那儿。
自己的田还没捯饬好,还要帮人家耙地,下班点又有任务,帮忙统计劳模信息,修改上报的宣传稿,好吧!
今天请叫我补丁,补丁有补丁的意义。
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