今年应该是我们离危机感最近的一年。
聊天宝直接团队解散,京东将淘汰 10% 的员工,人人车经理以下的被“暴力”辞退,网易预计裁员 2000 人,阿里、滴滴、美团、知乎、新浪、58 到家等等叫得上名的大厂连隐瞒的心都没有了。3 月 5 日快如科技和内部很多员工签订了劳动合同解除协议,如今近 170 人的团队裁至只剩 30 人,基本上一个部门只留下一个负责人和几个人,用以维持日常运营。


由于裁员事项之前并没有告知,事发突然,聊天宝团队大部分员工都感到十分意外。

今年应该是我们离危机感最近的一年。
聊天宝直接团队解散,京东将淘汰 10% 的员工,人人车经理以下的被“暴力”辞退,网易预计裁员 2000 人,阿里、滴滴、美团、知乎、新浪、58 到家等等叫得上名的大厂连隐瞒的心都没有了。3 月 5 日快如科技和内部很多员工签订了劳动合同解除协议,如今近 170 人的团队裁至只剩 30 人,基本上一个部门只留下一个负责人和几个人,用以维持日常运营。
由于裁员事项之前并没有告知,事发突然,聊天宝团队大部分员工都感到十分意外。
本文标题:与其等你裁员,不如我先跳槽
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