一只狗的工作态度

有同学总在朋友圈里把自家报社的工作会叫做撕＊会，我在下面留言说你也太负能量了，同学当时没有理我，但在周末一起喝下午茶的时候一洗前耻，给我讲了个真事，刚发生两天还热乎着那种。

事件很陈旧，广告部第N次因为广告收入的断崖式下滑被领导喝骂，但此次与以往不同的是业务代表可能是在外面跑的时间太长，脑子晒的太久已至于晕掉了，他他他，他居然敢还嘴？！竟然向领导表示了一下市场的艰难？！这一点在领导一言足抵九鼎的国企而言是多么罕见的啊！

于是领导的愤怒值当下暴表，现场咆哮道：报社养你是干什么的，如果市场好做还用得着你去做？让条狗去都办的了！于是此言一出，一众大惊，后面再没一个敢道艰难，诉辛苦的了。整个会议便在一种SO团结、巨紧张、很严肃、不活泼的气氛中结束了。

事后领导此语更如女明星不雅照一般光速流传的到处都是。大家在茶水间抱着杯子吃着茶点，将其当成下午茶时光里最好的闲谈。同学更是很讲义气的在第一时间里便同爱生活、爱写文的本人分享。但日常走到那材料收集到那里的个人表示，你们领导有木有搞错呢？一条狗如何能完成你家领导的要求的来？

退一万步说，最起码的，一条狗是绝进不了写字楼去做广告推销的不是。毕竟用脚想也知道，写字楼门卫是绝不会放一只狗进楼谈业务的不是。

当然，那位也会说了，领导那个是比喻，比喻好嘛。收到，理解，秒懂，不过在个人看来，这其中最大的问题是，领导你都不把手下员工当人看了，你还指望他能给你做出人模人样的业绩来吗？一只狗的工作态度和人的工作态度应该区别很大哒，一笑。