Hi，大家好！
今天4月3日，我的第五天早起挑战通过啦！虽然还是很不情愿起床，但是赖着赖着还是起来了。记得彭小六（六哥）在他他的第二本书《颠覆平庸》里有讲过，其实拖延并不可怕，只要最终有个目标就行了（大概意思吧），记得书里举了个例子，比如小车要加油，但是因为还有部分油 ，所以一直拖着没去加，但是不管怎样只要到了最终预警，还是会去加油的；我的早起也是，目标就是要在8点前起来，做到就好啦！
新开展的项目，今天已经定好框架，并且与一位伙伴沟通确定！下一个步骤因为需要几位伙伴一起沟通的，这周刚好碰上清明时节，有的伙伴提前回家扫墓了，所以需要下周一回来才能开展了！
但是我也不是闲着的，还有另外两项任务也需要同步进行，这几天的时间也应该足够来做准备工作了；因为这个项目我是统筹，并且自己的经验不足，所以很多方面需要不断上网查阅找参考资料，还有公司里的相关书籍 ，平时都不碰的，这两天都翻遍了；
今天很遗憾听到一位伙伴准备离职的信息，在项目沟通上第三人讲述的，（关于一些人员流动的问题，我总是从不同的人口中听到不同的版本，所以也不知道哪是真哪是假），大概的意思是说住的地方房租涨了，然后给老板讲离职，老板没有挽留，说哪怕老板给点补贴啥的……我没听懂（大概的意思是觉得老板不重视他）；
我以前也是一起工作并且这老板我认识多年，他不会是这样；再回想了下之前也有与这老板沟通一些员工的问题；这位员工不管工作忙不忙或者是新增加一个项目都是能在6点05分之前关好电脑下班的，并且下班后没有看到任何信息，在一些要加班到七八点的同事来看，深感不爽；老板也提醒过这位同事，这位同事一个理由是，住得远，并且回家要煮饭（男的），一次去客户公司回来的路上我也亲耳听到他这么说，当时我就有一个很深的感慨：才毕业个一两年的男的，煮饭比工作更重要的想法，这思维怎么升工资，怎么有出息！
若是他真的向老板提出辞职，老板不挽留也是再正常不过的做法了！（欢迎反驳）
给自己一个微笑
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