我只是一个想赚钱的打工族，你给我打什么感情牌，我们之间并没有很熟，别忘了，只是因为我参找工作的时候，恰恰认识了你，所以我不喜欢与你谈走心，我们直接谈走薪吧！
下午有个姑娘在微信群里叹气，快下班了，今晚伙食无着落，这经常被人拖欠工资的日子什么时候结束呀！从她的话中听出诸多无奈，我脑子闪过一句，有劳动法在，难道还有老板这么厚脸皮，不怕死的拖欠工资吗？
让我意想不到的是，接下来群里直接炸开锅，这话题直接引爆了整个群，出来讨论这话题的人，不夸张的说法，占有百分之八十左右。
他们都是出来吐槽自己的老板，顿时让我真觉得跟八卦无关，因为那些老板都真的要钱不要脸，对于员工的工资总是能拖一天是一天，群里有个摄影小哥说，他已经三个月没见过工资了，每次问老板什么时候发工资，都是说明天发，过了很多个明天，工资遥遥无望，要不是他自己外面接点兼职活，估计早该饿死了。
我看他们聊到这的时候，我再也忍不住要骂街了，什么明天发，咱们明人不说暗话，工资你到底还发不发，不发直说，我找劳动局解决就好了啊！再不行，我劳动局也不找了，你另请高明，我走了，再见，不，永世不见！
最后我还是只好问了一句，你们为什么一开始就不跟老板把这些谈好呢？有几个人回复我说，有谈的，可老板说自己是创业公司，前面肯定不能按时发工资，希望体谅一下，以后公司做大了，你就是开国元老了，那就功不可没。
我真的快受不了了，这什么逻辑，你公司做大跟我有半毛钱关系？自古以来历朝历代，陪着开国皇帝打完江山后，又有几个开国元老，得到一个好的结果，到最后不是被杀头就是被逼辞官，总之没几个有好的回报。
我又想起几年前认识一个女孩，那女孩一直在岗位上敬业爱岗，任劳任怨，因为脾气好，不计较，老板什么都安排她去做，她又不好意思拒绝，她起初去那家公司时是应聘会计，做的活却是几个岗位的工作，身份还是会计身份，领的工资也是会计1800工资。
这些职责和这个工资伴随她4年，终于有天累倒住院了，老板没有半点精神慰问和物质补偿，请假的几天工资毫不留情地扣掉。
她在这一刻终于爆发了，向老板摊牌，招多两个人，自己只干回会计的职责。
结果，那老板反倒把她说得无话可说，这么点活还要几个人干？你一个人干了四年了，也没见你忙不过来呀！那姑娘灵机一动，是啊我都给你干了四年了，那你该加点工资给我了吧！
这下那老板知道她不是随便发泄几句了，开始给她打感情牌，是啊，我这家公司才开五年， 你都在这里干四年了，我们都没把你当外人看，虽然吃得不好，住的地方不好，也可以说你是吃我这的饭长大的人了，我们都在一起奋斗一千多天了，论功劳，你真不小，只是你看，我们都这么熟了，不要那么现实，会很伤感情的，你说对不？
这叫什么事呢？不知情的人，真觉得这个老板好有大爱，人家都把你当自己人了，你还老跟人家去谈工资，谈钱，这不是赤裸裸地伤感情是什么？关键人家还笑脸跟你说话，完全不生气，这样的老板真是打着灯笼都找不着了吧！
之后，那姑娘真是软硬都说不赢他，只好自己辞职，四年里钱没赚到，倒把身体给累垮了，除了得到教训再无其他。
其实我只是一个想赚钱的打工族，你给我打什么感情牌，我们之间并没有很熟，只是因为我找工作时，又恰恰认识了你，所以我不喜欢给你走心，我们直接走薪吧，简单粗暴直接，这一个不能谈走薪，那愣着干嘛，直接下一个，既然为了拿份稳定的工资而上班，那就不要去听那些所谓满口仁义道德，打感情牌，工作的地方，不管是同事还是老板都不是交朋友的地方。
据我所认识的老板中，所得论出一个真正要做大企业的老板， 从来不跟员工只谈走心，走心要谈，谈走心的前提是要先走薪，因为当你给员工说及未来如何，那都是不确定的事，你要创业，你想做大公司，这些都是有风险存在，而这个风险，你是发风者，不该拖着员工来跟你一起承担这些风险。
他来你这里工作，就是为了求稳定，连这点工资你都还要让他冒风险，以后即使公司做强大，又如何，这不仁义不道德的一面，迟早会浮出水面来。
好老板，都不只谈走心，一定是先谈走薪。若有哪个老板跟你只谈感情不谈工资，那真相只有一个，他一定是个无赖！
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