组织的目的：让平凡的人做不平凡的事。
管理层不应该将对自己工要作没有高标准的人放到管理 岗位上，因为这样做造 成的伤害让很大。对管理都者说：造成人们轻视的工人和，轻视领导。
没有犯过大错的人必然是平庸之辈。
组织的目的：让平凡的人做不平凡的事。
管理层不应该将对自己工要作没有高标准的人放到管理 岗位上，因为这样做造 成的伤害让很大。对管理都者说：造成人们轻视的工人和，轻视领导。
没有犯过大错的人必然是平庸之辈。
第7.4讲课后实践 这是2018年9月18日“崔律·100天精力和时间管理训练第“7.4讲的课后实践。” <实践事...
第10.4讲课后实践这是2018年10月11日“崔律·100天精力和时间管理训练营”第10.4讲的课后实践。<实践...
第7.1讲课后实践 这是2018年9月17日“崔律·100天精力和时间管理训练营”第7.1讲的课后实践。 <实践事...
第8.6讲课后实践 这是2018年9月29日“崔律·100天精力和时间管理训练营”第8.6讲的课后实践。 <实践事...
第8.4讲课后实践 这是2018年9月27日“崔律·100天精力和时间管理训练营”第8.5讲的课后实践。 <实践事...
第8.5讲课后实践 这是2018年9月28日“崔律·100天精力和时间管理训练营”第8.5讲的课后实践。 <实践事...
第7.3讲课后实践 这是2018年9月18日“崔律·100天精力和时间管理训练营”第7.3讲的课后实践。 <实践事...
第8.3讲课后实践 这是2018年9月26日“崔律·100天精力和时间管理训练营”第8.3讲的课后实践。 <实践事...
第8.2讲课后实践 这是2018年9月25日“崔律·100天精力和时间管理训练营”第8.2讲的课后实践。 <实践事...
第9.2讲课后实践 这是2018年10月2日“崔律·100天精力和时间管理训练营”第9.2讲的课后实践。 <实践日...
本文标题：《管理的实践》第13章
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