这是一个说好故事比写好说明书更重要的年代：现在的广告、营销、游戏，甚至更广泛的职场和商业领域，都要求我们必须擅长说故事，能不能在三分钟内打动面试官、投资人或者消费者，说好故事很重要。
故事，不是编造的用来消遣娱乐的奇异情节，而是制造把人们带入其中情境，让他们跟着你一起呼吸、心跳。故事是人类历史上最古老的影响力工具，也是最有说服力的沟通技巧。
笨拙的人讲道理，而聪明的人，会说故事。世界是你的，但你必须自己去拿。至于怎么拿？说一个有影响力的故事。
怎么在三分钟说一个完整的故事，是有公式的！
所谓“故事的公式”，其实就是问自己“七个问题”。第一个问题：主人公的“目标”是什么？第二个问题：他的“阻碍”是什么？第三个问题：他如何“努力”？第四个问题：“结果”如何？（通常是不好的结果。）第五个问题：如果结果不理想，代表努力无效，那么，有超越努力的“意外”可以改变这一切吗？第六个问题：意外发生，情节会如何“转弯”？第七个问题：最后的“结局”是什么？
把上面的七个问题简化之后，就可以得到故事的公式，我叫它“靶心人公式”： 1．目标→2．阻碍→3．努力→4．结果→5．意外→6．转弯→7．结局。
上述公式可以进一步拆解成两种公式。
第一个公式，我称它为“努力人公式”，其实就是“靶心人公式”的前面四个步骤： 1．目标→2．阻碍→3．努力→4．结果。
第二个公式，我称它为“意外人公式”，其实就是“目标”加上“靶心人公式”的后面三个步骤： 1．目标→2．意外→3．转弯→4．结局。
“努力人”的故事，因为一次又一次地跌倒，再站起来，而令人感动。至于“意外人”的故事，则因为无法预料的意外，而带给人们惊喜。一分钟就能让人感动，一分钟就能令人惊喜，还有什么比这更棒的事吗？
乔布斯说：“全世界最有影响力的人是‘说故事的人’。说故事的人塑造了整个世代看事物的角度和价值观，以及决定什么是值得重视的议题。” “最有影响力的人”，乔布斯指的不是此刻当下的一个人，而是能够跨越时间和空间的一种观念。
“伟大”是变动的，就像美丽一样，随着价值观而改变。与其盲目追求别人眼中的伟大，不如创造自己的伟大，然后反过来影响其他人。乔布斯用他的一生，一而再，再而三地向我们证实，全世界最有影响力的人确实就是“说故事的人”。
“你是想卖一辈子糖水，还是‘改变整个世界’？”这两句话就是乔布斯最擅长的说故事模式，后人称它为“现实扭曲力场”。百事可乐=糖水？苹果公司=改变世界？
有了上面的讲故事的公式，从不入流到三流，不用花太多时间。从三流变成一流，才值得你花大把大把的时间。三流的套路，虽然不会让你成为经典，但已经足够让你雄霸一方，在大部分的比赛里称王了。
开始讲述你的独有故事去影响世界吧！
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