[ 齐帆齐微课第6篇 1100字数 共累计8691字数]
最近热映电视剧《锦心似玉》改变自吱吱的《庶女攻略》，电视剧拍的剧情是我喜欢的，就找到原著来读，一发不可收拾，上瘾了。
从原著里学到了几点，其实个现在工作生活非常像。
改编电视剧
01 每个人都有不得已
女主是穿越过去的，虽有过人本领，但必须遵从当时的社会理制，半分不能逾矩，小心翼翼的活着。
看似是大家族的一家主母，罗大太太，尽管可以拿捏下人及姨娘庶女们的命运，但左右不了真正的一家之主。更何况是比权利更高的人，届时就完全换了位置，自己又成为那个被拿捏的人。
徐令宜，皇亲国戚，又有军功在身，依然不是可挥手翻云覆雨。有多少人巴结奉承，就有多少凶险挑战。所以行事谨慎，万言书辞爵位，只是不想功高震主。尽管这样，依然引来不断猜忌。
皇帝，一国之君，顶级权利支配者，可惜连自己的五岁皇子都保不住，均为牺牲品，被该死，明知真凶却不能即刻发作，只能隐忍图谋。
无论你是谁，从最低贱的粗使婆子到最尊贵的皇帝，都不能随心所欲的生活。小至生活琐碎大到婚配，完全不由自己。
02 夫妻先有相当才有相配
所谓相当，是能力相当、见识相当、聪慧相当。
男女主绝对是良将才女。最初女主对男主来说，只是答应亡妻的意愿，至于谁续弦，根本无所谓。在女主嫁过来后，从日常小事、内宅琐碎，到军政大事、利益争斗，女主每一次的进退有度，剑指要害，让男主从刮目相看、欣赏到信任、需要。这就是相当。
英雄总会惺惺相惜，夫妻自然会心心相印。这就由想当走到了相配。相互吸引，相爱自然不难。
反观男主的几个姨娘，虽然服侍时间足够长，也有诞育子嗣，都在男主心里没有一点点位置，死了也只是看一眼而已。这不仅仅是身份背景的问题，更多的是除了生育庶子之外，没有谈得上相当的价值。
这种相当，在夫妻间尤为重要，是感情稳固的基石。
再来看，罗大太太和罗大老爷，无论按管理能力还是事情见解，这两位都不是匹配的主儿。可悲的是能力上女强男弱，也无法改变地位上的女弱男强。
03 社交永远需要
人是社会性动物、是群居性动物，不可能脱离社交而存在。就算搬到了现在，微信微博各种软件普及，在虚拟空间也是有自己的一个小圈子，不可能和所有人都是强关系。
在本书里，社交是绝对的信息媒介。每个人都靠打听来汇聚信息，加以揣测，然后推断，甚至做出假设加以印证，最终得到自己的判断。
女主要猜测大太太的心思，最近家里发生了什么事情，都要用丫鬟去找相好的打探。如果打探不到的，就要跨几层关系深入打探，而方式多为闲聊形式加赠礼的社交方式，和今天别无二致。
而在这个社交关系链中，最核心的是自己心腹，就是强关系。为加深绑定，联姻是最佳选择。这就不难理解公府侯爵间的错综复杂关系。
像红楼梦四大家族一样，一荣俱荣一损俱损。
04 每个家族等同于一家公司
每个家族就是一个公司。
女主就像是公司的CEO，家里大小事情都需要有女主的批准。但大事要事的决定权却不是女主一个人能够左右，顶多算有投票表决权。因为还有董事会，老夫人和侯爷就是股东。
女主更像是负责这家公司的运营，让整个家族良性运转。运营少不了钱，这就需要财务总管，他们负责钱的进出核酸，以防出现坏账假账。
钱不只是现金流，更重要的是源源不断的创造钱。这个除了男主在皇家集团的地位收入，更多的要靠自己公司的效益供给。所以大户人家都有各自的产业，每条产业就像是一条业务，赚的多的业务经理必然得宠，得宠就有地位，人际关系就越复杂。
为公司赚钱的是人，少不了人力管理，所以每个大户人家都配有专管人事的大总管。他们不直接参与为家族赚钱，但深得主人家信任，所以地位相当高。
就连丫鬟小厮们也分三六九等，和公司员工别无二致。按能力划分等级，等级不同月例和福利必然不同。而且一等丫鬟也像底层小主管，要反应机敏，上传下达，还有执行力跟得上。
我觉得最有意思的是主人身边的贴身丫鬟或小厮特别像秘书。行事稳重自不必说，在关键时候，老板不方便说或做的事，秘书一定要揣测上意，于无声处把事情做好。当然，因为秘书身份，他们行走到哪，其他人都要敬着，因为其代表了老板。
如果干活的人不得力或不讨欢心，下场要比现在换公司惨的多。对绝大部分人而言，他们一辈子就为这一家公司服务，所以生二心基本没出路。还有他们的孩子也为同一主人家奉献一生。这就是家生子的概念。除非这家贵族没落了，不得不遣散众人。
05 管理是门艺术
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