工作“硬”技能

一直以来我是仰慕精英文化与精英教育的，然后近一年来陷入窘境之中不禁反思:生活糟糕成这个样子，接触那些所谓通识教育的“软”技能还有用吗？

吴军博士说过；“穷人最需要的不是素质教育、而是职业技能。”

因此我决定转向—重点攻克自己的短板:“硬技能”，何谓我需要的硬技能?

主要包括四个方面:

1.电脑办公:这一直是我的弱项

2.销售推广:未来这可能是我的主业，做不好这一点，有可能陷入“稀缺”怪圈中无法自拔。

3.个人形象:在一个服务型的行业里，不修边幅是大忌。

4.文件单据/档案处理细则(经验):这本应归于琐事一类，奈何自身工作经验极为稀缺，这些普通的业务流程反而变成了工作阻碍。

5.人际关系管理:这不单指沟通、因为服务型工作的性质就决定了必须与客户及同事进行不定时的线下聚会，这对自己不熟悉的场景应酬、对消费场景规矩的适应，都提出了不小的挑战。

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4个月我就要去职场新手村“狩猎”了，经验值满80是我顺利度过试用期的最基本保障。