每个人都很有限，太认真就输了

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生活中，我们会遇到各种各样的人，说出各种各样的话，表现出各种各样的行为，家人、朋友、同事…，熟识的、不熟识的…，每个人都会对我们有着一定的认知，这就是我们经常说的标签。

温暖的、善良的、咄咄逼人的、凶神恶煞的…，千人千面、千人千词。有的人对待标签太过认真，有的人可能无关紧要些，大部分人应该处于中间偏上阶层，毕竟我们总是喜欢听好话，厌恶消极负面的言词。

但是，不知道，在喜欢或不喜欢、快乐或气愤之余，你有没有想过，这些标签的准确性？它与你所认为的自己一致吗，还是略有偏差，或者根本就是天壤之别？

说实话，以前我很少会去思考这个问题，因为最初的时候，思想是比较迟钝稚嫩的，离自己较远，即使被人裹携着往前去走也不自知，后来慢慢的找到了自己要走的路，变得有点不在乎了，类似于掩耳盗铃的感觉，走自己的路，让别人说去吧。

但是，近日发生的一件事情，让我开始去思考这个问题，我本是的，与我收到的反馈竟是如此不同，好朋友、同事、甚至家人，每个人对我的评价有的很常态，有的却出乎意料。这究竟是怎么一回事？

难道与自己沉默的性格有关？日常工作生活中，我不喜欢去诉说，而是喜欢用文字来表达自己，读过我文字的人或许了解的会稍显多点，没有读过且又交流少的，看到的就只能是点滴了。

然而，通过分析我发现，其实大部分人看到的，都是他们想要看到的你的样子，当然这与你有关，但更为重要的是他们的价值取向。根据你的行为表现，以及他们的思想认知，就这样标签形成了。至于是不是你，就不能够一言以蔽之了。

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那天刚刚上班，隔壁桌的同事就和我念叨：今天坐地铁的时候，看到许多武警站岗，他们好精神、好帅气，庄严肃穆，给人以安全感…

最后话题转移到：**你适合找个军人，你比较自律自立，不是很依赖人，他在家很好，不在家你也可以安排好自己的生活…

还未等我说话，另外一个同事接过话茬：**不适合，和军人结婚不自由，她是风象星座，自由对风象星座的人来说，太重要了…

这时候，突然一个电话打进来，大概接了两三分钟之后，她们还在探讨，其他人听的云里雾里，我在一旁感觉很好笑。尤其是对自由的那份说词，让我觉得更是吃惊。她说的太严肃了，不是再开玩笑，在她看来，自由是我不能够割舍的原则。

那一刻我有点恍惚，我不知道该去说些什么，我本不是这样的人，可是为什么会留下如此印象？

难道是因为平常我喜欢独来独往，不喜欢扎堆，同事就觉得我应该是个原则性很强、过于执着的人？

还是因为我曾经说过，不喜欢被人管束，工作我会做好，但倘若给我太多限制，可能就会产生逆反心理？

不知道具体什么缘由。

我和那位同事说，其实我是有配合型人格的，她说完全没看出来。直到吃午饭的时候，我还在和她探讨一些深刻的问题，目的只有一个，那就是极力的在为自己辩解，扭转她的认知。

吃完午饭，独自饭后遛弯的时候，我才终于理顺清、想明白所有问题的症结。

她是一个很有原则性的人，正如她自己说的那样，她心中有着各种条条框框，她忧患未来，所有事情都要想明白了才肯去做，因此她看到我的一些行为、听到我的一些言词之后，就筛选出了支撑自己结论的证据，认为我也是一个如同她一般，甚至更甚于她的，执着、有原则的人。

然而，她不知道的是，过去的我或许会如此，但此刻的我却是一个活在当下，愿意摸着石头过河的人。我不会像她一般，想那么多、思虑那么多，我的原则性、执着性也没有那么强。她看到的只是她认为的，以及从另一个侧面折射出的她自己。

正如另外一位同事一样，她是一位渴望自律自强的人，她对目前只有工作、孩子、家庭生活的自己不是很满意，她渴望找到丢失的另一半的自己，于是她看到了我的爱读书、爱运动，自律、自立…，尽管她不能够完全做到，但是她很珍视如此工作和生活的态度。

其实，我们每个人都是如此，我们看到的总是我们想要看到的。无论是好的还是坏的，都是我们实现或未实现的一些品质，甚至希望达到的一些渴望。每个人都是戴着有色的眼镜在看人，排除善恶之分，这与一个人的自我认知有很大关系。因此，作为被贴标签的人，听听就好，不要太认真，太认真就输了。

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记得，有位好朋友，特别爱笑，每次发的照片里，她总会挑出那些笑得最灿烂的，即使构图不是很美，整体效果也不是很好，但她首先关注的就是你的笑容是否真诚，是不是真的很开心。

另外一位好朋友，他是一个非常积极乐观、善解人意的人，他能够看出你微笑下的无助、坚强下的懦弱，他有着超于常人的理解力与亲和力。

你是怎样的人，许多时候自觉或不自觉中，其实就在寻找着怎样的品质。

前几年，我非常喜欢的一句话是“外边没有别人只有自己”，这句话从正面来说意思就是“别人是一面镜子，映衬的是另外一个你”，从侧面来说就是“被贴的标签或许根本不是你，只是说者性格中喜好或厌恶的某部分自己”。

那天中午当我想明白这个道理时，感觉自己很好笑，一方面为自己极力辩解而笑，另一方面知道了原来在思想认知上我们还是非常不同的。

某些时候，一些意见建议我们要听进去，以此来作为自我提升的素材，收获自己的成长。某些时候，一些标签评价，我们要辩证的看，不能全盘照收，否则可能就会丢了自己、迷失方向。

人无完人，说者也不是完人或智者，或许还不如你，尽信不如不信，最好的状态应该就是“万事勿过度”、“认识你自己”。