1.你从本期内容中学到了什么？（简单提炼总结即可）
升职加薪不是要求来的，感觉像是你做到了后，自然归属于你的，所以还是得走正途:好好干，会有出头之日！
2.结合作者的观点，你能联想到哪些合适的例子或现象？
比如:选派员工代表去上海总部学习，那是素日好学被看到了，
还有，现在，自己或老公，在既定岗位上，升职加薪速度慢，那肯定是组织对我们的依赖性还不够，得继续干，提升！
3.本期节目给你的工作或生活带来了哪些启发，比如可以应用的地方。
我需要在我的长项里发挥优势，让组内学习劲头更强产生更好的销售结果，比如若领导再让我分享一下某篇文章，那我一定抓住机会，领导肯定是看出了，我适合分享这些。
对了，若有机会，还可以把销售思路，教育感观像教练一样用文档整理出来。说不定哪天就被市场看到了，就被重新价值评估啦，哈哈哈哈
4.从本文作者的表达中，你学到了哪些表达技巧？
先用抽象的，概念性的，规律提出来，
由组织切换到人
落脚点:走正途:好好干，会有出头之日
5.如果你学完后，有什么相关的疑问或困惑，请留言提出。
在走正途里，厚黑学需要来点吗？
在组织里，认真做可能易达到，但形成依赖很难，再进一步走出公司，被市场认可价值就感觉更难。
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