找工作时别夸大自己的能力

找工作面试时，是双方互相考查的过程。在回答问题时需要一些语言技巧但不能夸大其辞，明明自己没这样的能力，却想夸大蒙混过关，这样，最终吃亏的是自己。

工作了十几年，也换过了几次工作。每次面试，双方都是比较满意的。记得早些年面试一家贸易公司当文员的时候，老板看了我的简历，问我会不会英文打字，我告诉他，我只是学过，打字的速度并不快，我会认真尽力地完成我的工作。

我以为老板听了会否决了我，没想到他说，我需要的员工不求她一开始打字快，但至少她是一个诚实认真工作的人，所以，我决定录取你。

当时，老板开的工资是4000元一个月，买社保医保，我的工作是负责打印提货单。但第一个月发工资的时候，老板说因为单子多，经常加班，所以，发了5000元。要不是后来，老板的资金周转出现问题，我会一直在那公司干下去。

我当时的简历只写了之前做的工作，并没有夸大自己的能力，我觉得夸大自己的能力，老板在看你的工作表现就知道你的斤两，若是你说的跟做的不一样，或言过其实，到时候给老板的印象也不好，吃亏的还是自己。

所以，做人还是实事求是，自己的能力有多大，就实话实说，别夸口说自己样样精通，到时候老板真以为你行，让你处理一些力不从心的事，这只会自讨苦吃。能力固然重要，但别为了得到工作而夸大自己的能力哦。