点亮我,照亮你

作者: 爱旅游的赵老师 | 来源:发表于2017-06-25 14:32 被阅读0次

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    冒雨参加了复旦大学全球校友会和点亮她世界共同举办的一个论坛。论坛内容精彩,特邀嘉宾们每个人身上都有传奇的故事。

    每个女人的一生,都是本充满阅历的书。有人任岁月匆匆翻过,不留痕迹,另一些人却把这本书书写得精彩纷呈,让人忍不住一读再读。

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    那个出生潮汕的温柔女子――林燕丹

    复旦大学信息科学与工程学院光源与照明工程系教授,博士生导师。国际照明委员会(CIE)副部长兼中国国家代表。

    点亮我,照亮你

    一上场,那个温柔优雅语速缓缓的女性,很难让人把她与博士生导师联系起来。

    她从自己的家庭开始,从父辈到自己的下一代,张张照片,幸福满溢。

    她听国学,长期跑步,去戈壁去国外参加马拉松赛事,参加各种社会活动,不断提升自己。

    从她的故事里,我学到很多,女人要提升自己,就要走出家庭,不被传统观念束缚,不断扩大认知范围,丰富生活和内心。有职业追求,并全力以赴。她用她的精彩生活,为无数的女性朋友点亮一盏灯。

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    知性理性风趣的女强人――何寒熙

    汇丰晋信市场部总监、92级复旦大学经济学院校友,复旦大学经济学硕士。著有《红楼理财》《她汇理财》《投基三十六计》等财经书籍。

    点亮我,照亮你

    一出场,她就语出惊人:

    女性无法同时拥有事业和家庭,高阶收入和时间成正比,女性由于生育有劣势,生育后必然对事业有巨大影响。

    她向大家推荐了书籍《向前一步lean in》,《我们为什么不能拥有一切》。

    她用详细的数据图表说明:没有所谓的平衡,只有放弃和选择。女性要对自己的选择有清醒的认知,肯定自己的选择并承认接受其带来的缺失。很多人做了选择,却在内心挣扎。

    她认为已婚女性的焦虑,主要来自孩子。针对这一点,推荐了书籍《教养的迷思》,她认为女性对孩子成长的作用并没有自己想象中那么大,社会文化,同伴和群体都对孩子影响力巨大。家长无法控制结果,可以控制体验。放平心态,接纳孩子的平凡。。

    针对以上问题,她给大家提出以下建议:

    尝试网购,近距离健身,控制生活的距离,

    培养"庆祝每一个节日"的家庭文化,建立仪式感,随时保持新鲜感。

    培养"低维护费"的丈夫,

    谨慎考虑连续二胎,

    在家务中从执行者转变为管理者的思维模式,

    全家一起养成好的整理习惯,

    保持定期健身。

    不要轻易离开职场。更不要"身还在,心已远"。

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    不爱穿裙子的CEO――孙园媛

    作为职场在线学习品牌――圈外的创始人兼CEO,畅销书作者《请停止无效努力——如何用正确的方法快速进阶》,圈圈女士娇小的体型下却有强大的内心。

    点亮我,照亮你

    让我们来看看她有哪些独到见解:

    很多女性不够自私,太有责任感,自私一点点的女性反而更容易找到自我。

    男人只要事业成功就名利双收,而女人却要既有事业又有家庭,还得貌美如花,时尚辣妈,温柔贤惠。

    女性往往比男性谦虚谨慎,有十分的能力只说八分,男性比较狂妄自大,七八分的能力可以吹嘘到十分。

    她的建议是:顺势选择,找适合天性的工作,符合自己的性格,动机,价值观。骄傲使人进步,谦虚使人萎缩。女性应该勇敢向前,挑战最难的工作,不轻易放弃。

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    聘请一个司机两个保姆的女高管:

    董力斌

    美国匹兹堡大学计算机博士,先后在美国和中国高科技公司担任技术总监

    徐菲

    朗涛贸易创始人兼董事长(新三板第一家进口母婴类企业),前GE高管,96级复旦大学管理学院校友

    这两位优秀女性提出的建议是:

    妈妈对孩子的影响力比陪伴更重要,榜样的力量是无穷的,母亲的独特价值并非只是养育和陪伴。女性要学会服务外包。关键时刻一定要出现在孩子身边。

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    许多妈妈生育之前其实比先生挣得多,但是家里需要人照看小孩的时候,许多女性从传统出发,选择了回家。

    点亮我,照亮你

    正如inlight创始人陈弋桃女士说的:你要做生活的主角,要闪耀。当你退一步时,你已经是失去了一座城池。先是蓬头垢面,接着邋里邋遢,然后是从形象到精神气质,步步退缩,完全垮掉。你的求知欲,好奇心,激情都去哪里了?所以女性要终身学习,不断突破。

    家庭中的父权制从未被撼动,我们只是想通过这样的活动,给女性打开一扇窗,照进一道光,给女性更多关怀,帮助她们精神成长,职场有收获,事业有提升。

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    Inlight旨在让更多女性认清这个时代的局限,探索在局限内如何更好地成就自我,看看我们能否让时代往前迈一步,让我们女性和我们的下一代能活得轻松一些,不为时代所迫,让女性有一个更好的发展空间。

    我们提出了半职的概念,并发布了《2017年中国女性半职白皮书》。针对困扰很多已婚已育女性远离职场的现状,白皮书不仅仅进行了数据分析,还通过各种针对性指导和方法技能培训。

    Inlight用了一年多的时间,成功帮助许多女性实现了半职,甚至迈过这一阶段实现创业。

    点亮我,照亮你

    半职的出发点不同于兼职,不是为了多赚钱,不需要过多投入时间;也不是SOHO一族的在家办公,为了节约通勤时间成本;更不是创业一族的全身心投入,风险无限。

    它形式多样,时间灵活,地点灵活,但主要目的是为了女性更好地工作,更轻松自信地生活,更好地自我成长。但半职又可以是其中任何一种,或者两种的叠加。

    Inlight为女性再出发服务,在朝九晚五之外,为女性开辟了许多其他就业途径。并为女性提供生涯规划,技能选择与培训,创业可能性分析,寻找平衡家庭和事业的最佳路径。

    点亮我,照亮你。我们愿意用更多身边优秀女性的故事和奋斗史来为你开一扇窗,点亮属于女性独有的空间,讲述你能听懂的故事,创办你喜爱的事业,组建互相支持的团队。

    愿你,身边有爱,心里有光。愿你,十分温柔,又强大非常。

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