❤️恩惠心理说❤️早起阅读/写作 61/365 瓦伦达效应
没有改变不了的未来，只有不想改变的过去。早上好
在社会心理学中，人们把只做好当前的事从不考虑此外的一切其他事而取得成功的现象，称为“瓦伦达效应”。这个效应其实来自美国一位走钢索的杂技演员瓦伦达的故事。想一想，一根钢索悬在离地几十米的高空，人走在上面没有任何人身安全保护措施，这是非常危险的，而且还有自然风雨太阳光等不利因素的干扰，人在上面行走就更加险象环生。
但是，瓦伦达的技术非常高超，每次走钢索都不会被成功后的鲜花和掌声所干扰，而是排除一切与走钢索无关的杂念，认真地走好每一步，最后的结果自然赢得了热烈的掌声和令人羡慕的眼光。这种不为当前活动以外的杂念影响而使当前活动顺利完成的现象就是典型的瓦伦达效应。
从心理学的角度来说，瓦伦达效应是专心致志的结果。专心致志才能使注意力高度集中。 在这里，我们要谈的是瓦伦达效应对于合伙人做生意来说，存在的巨大价值。很多合伙人有很好的前景规划，但是由于这些规划不是建立在蛋糕原理的基础上，每个人都只想着让自己不吃亏，因而难以激发所有人的积极性，最终难以实现目标。
有一家餐厅挂了这样的一幅画：画上有一群人，他们使用的筷子非常长，按理说，这么长的筷子是没有办法让自己吃到东西的，但是这群人采用了这样的一个方法，那就是使用长筷子给自己对面的人夹菜吃，先给对方吃。就这样，彼此考虑对方，所有人都能顺顺利利吃到食物。
是的，把合伙事业做大的秘诀就是把专注力放到值得专注的地方，多为对方着想。
世间任何事情都没有绝对的公平，如果合伙人抽中华烟而自己抽前门就会不舒服，或者自己不抽烟看到合伙人报销一盒烟也会心里有波动，那合作就不会长久。双方都让一些利益给对方，最终大家都吃不了多少亏。不要任何事情都去计较，提高专注力才是长远大计。
怎么让合伙的每个人拿到更多的利益？客观的方法是把蛋糕做大，每个人得到的就会更多。但是很多人因为把注意力放在了虚拟的利益中，总觉得自己吃亏，最终导致合作失败。
我是谁❓
我是恩惠，萌姐洛基青创客，500强企业产品设计师，国家心理咨询师《财富高效能》金牌讲师，2020赢效率手册大使8月度又忙又美大赛冠军。单亲家庭长大的我，职场10多年迷茫，19年5月跟萌姐，成功副业变现半年收入50万❤️ 最近FBI特训营我上了六大卓越领导力榜和FBI高手前五，欢迎加我pengchangen，送大家平台礼物哦
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