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聊聊职场,你能避过哪些坑?

聊聊职场,你能避过哪些坑?

作者: 我是锁锁呀 | 来源:发表于2020-06-08 08:36 被阅读0次

毛咏欣看她一眼,“你我受过大学教育,年纪在三十岁以下,有一份职业,这样的女性,已立于必败之地,在父母家,在办公室,在男伴之前,都需忍完再忍,忍无可忍,重新再忍。”

承欢问:“没有例外?”

“咄,谁叫你知书识礼,许多事不可做,许多事不屑做,又有许多事做不出。”

                    ——来自亦舒《承欢记》

看得见希望

现代女性立于职场立于家庭诸多不易,因我们心生勇气又足够热爱,终拼得一席之地。今天来聊聊职场有哪些经验可以借鉴?

1

学会列年度愿望清单

这段时间过得忙碌而充实,要不是前几天有朋友过生日,我都不敢相信2020年已经过了快一半了。

自从进入职场以后,我们总感叹时间过得又快又不够用,自从每年年初立下flag后,再逐个去一一实现,倒是减轻了我的焦虑感。

去年年初我列下必须考过中级会计师中的财务管理、发表5篇文章、限制懒散和乱买这几个小愿望。

年终复盘了一下,看到年度清单里的任务都差不多实现,充实感满满,不过写文愿望失败了,决定狠狠惩罚下自己,不能买蓝气球。

实现心愿的过程好似拼乐高,心愿是积木零件,虽然渺小,但积少成多,要我们去提前规划,不断试错,一步步成长、积累,最终实现从无到有、从零到整的过程。

2

生娃一时爽,职业生涯成了火葬场。

说到职场,就不得不提女性面临的隐形危机——生娃。

适婚适孕的女性,在生娃之前要考虑诸多因素:提升自己不可替代性,找准自己的定位,对将来面临的困境要先预设,做好心理落差准备。

我大学毕业第一次求职,被HR问到是否有男朋友,当时没明白其中的关窍。

后来想通了,接着几次跳槽,HR都委婉地打听我的婚恋状况,我都信誓旦旦保证没有结婚计划。

在保护女性这块,现公司算比较人性化的,该享受的假期不克扣,生育福利大大方方兑换,可到关键的升职加薪时,新手妈妈会直接被排除在备选名单之外。

职场黄金4年转瞬即逝,你真的无可奈何,也无力反驳。

作家艾小羊说过:“在娃3岁前,不要跟全职妈妈拼带娃,也不要跟未婚同事拼事业。”我很认同,转发到朋友圈。

结果被一个埋头搞事业的女性同学回呛:重点是拼得过吗?

为难女人的都是女人!

不过所谓东方不亮西方亮,一家三口,和和美美,未尝不是一种收获。

用这种平和的心态面对生活,不拧巴,不计较,日子才不会狗血,把力气花在有用之处。

来日方长嘛。

3

拥有创业者心态

虽然公司不是你家开的,也不妨碍你想象成你家开的。

提升一个高度,会放开你的眼界,培养自己的老板意识。把自己放进那个框架、那个位置,你才会考虑公司是否盈利,需要哪方面的优秀团队,公司的运营机制是什么。

你知道作为老板需要什么样的员工,你作为员工才会清楚努力的方向。

把你的任务制定成执行方案,学会与领导高效沟通,汇报事情要精简、全面,说得出进展、预期、困难、导向、期限、结果。

预先练习沟通的方式,凡事想好方法、对策、建议、事情发展方向,能写出ABCD种不同应对措施。

到时候你想做职场小白,你的实力你的思维都是不允许,还担心在公司没有存在感,大Boss眼里的小透明,不存在的。

你把时间用在哪里,是看得到的。

4

大道天地间,字字有回响,慎言。

子鱼写过这样一句话:聪明人吃老实人,老实人吃老天爷,老天爷吃聪明人。

在职场中要心有怜悯,不欺负弱小,不散播谣言,不取笑他人。

能帮就帮。不说倾囊相授,有求必应,我也是做到有问必答。自己要掌握好度,不要做软柿子,任由职场老油条拿捏。

包括做人也是。我相信那句俗语:“世人不信因与果,因果何曾饶过谁”。

要学会赞美。话不好说,所以要说好话。

今天的妆真好看,口红在哪买的,裙子给个链接;你女儿考上中科大研究生,哇,优秀,你老就坐等享福啦;你儿子眼睛大大的,好萌,长得像你一样漂亮。要真诚,要坦然对之。

要学会感恩。领导和同事帮助过你,要学会说谢谢,要把你的感激之情讲出来。我以前只会用感激的眼神看着对方,以为对方都懂,其实对方什么都不懂。

今天就说这些吧。

只要认认真真做事,一如既往,不改初心,你所期待的,都会得到的。

即将步入职场的你,对职场有什么期待呢?

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