4.10资深管理人日课：孔子最痴迷的事

相关文章

• 

  4.10资深管理人日课：孔子最痴迷的事

  管理者最容易做的一件事就是用利益加分这些来诱导员工，实际这是最不可取的，时间久了员工想要的会越来越多，或者得...

• 

  4.10日孔子最痴迷的事

  有些敏感的话题，不方便直接问时，可以通过别的问题或者说话语气，表情等来推测。在接待顾客也是一样，顾客直接说出来的话...

• 4.10孔子最痴迷的事

  让下属能留在你身边不只是物质还要给予她不一样的收获，钱很重要但是工作舒心有收获更重要。其次就是有些话你直接是问...

• 

  4.10孔子最痴迷的事

  都想把事情做到更好，就要在遇到问题的时候，不断的学习，才能不断改进，才能做到更好. 学习才能让我们变得优秀...

• 4.10孔子最痴迷的事

  每个人都有自己与众不同的喜好，所谓的痴迷并不是迷恋的表现，而是对喜欢的事物有很深造诣愿意去探索。 ...

• 4.10孔子最痴迷的事

  4.10孔子最痴迷的事 或许并不是所有人觉得钱是最重要的，比如说企业文化、直接领导等等很多因素比钱更重要。或许工资...

• 

  4.10孔子最痴迷的事

  喜欢是好景不长，爱才能相伴左右。喜欢这份工作和爱这份工作是截然不同的结果。在工作中，我们要脚踏实地，不要投机取巧耍...

• 

  孔子最痴迷的事

  做自己喜欢的事，再累也乐在其中。我们扪心自问，店里哪些事情是在敷衍，哪些事情是在随波逐流，只有内心真正愿意做的事...

• 

  3.8资深管理人日课：孔子的选人标准

  做一个诚实的人，知道就是知道，不知道就是不知道，这不丢人，管理者越是做到了真诚相对，下属才更愿意追随。

• 

  3.29资深管理人日课：孔子怎么评价自己

  作为管理者最忌讳得就是狂妄自大，感觉自己懂得多感觉自己了不起，这都是自己的感觉，要知道天外有天人外有人，即使...