阅读《请远离消耗你的人》，遭遇瓶颈期，工作没激情怎么办？
01 保持主动
工作想要有激情，首先要主动。职场的第一法则就是要成为自然型的人，在平凡的工作中找到新的挑战，在平淡的生活中找到能点燃自己和点亮自己的火柴。
02 七条法则
- 骑驴找马，找工作，去创业。无论现在的工作是否满意，也要有居安思危的意识。就是具备反脆弱的能力。没有哪个工作可以养活我们一辈子。如果要创业，千万记住不要突然进入一个完全不熟悉的领域，在现有的岗位努力工作，了解所在领域的创业逻辑，一边做谋生的事情，一边去创业。这样做的好处就是既有动力又有目标，同时还有了安全感。
2.尝试在公司的内部创业。总之，不管是在公司的内部创业，还是外部创业。都只有一个目的，就是要有自己想做的事儿，要有准备和目标，否则人很容易松懈.
3.主动找老板沟通。领导是组织里最需要帮助的人，同时也是信息量最多、资源最广的人。在我们没有动力的时候，一定要去问问领导，他的大方向是什么，可以给我们更多的启发和动力，帮助我们走的更远。
4.寻求岗位的能力精进。任何一个岗位都有机会精进技能。找个不同的角度与思路，就会有不一样的目标。
5.调整工作的节奏。习惯了每天的两点一线工作没激情，可以把运动或者学习加在工作之余。
6.给工作增加仪式感。仪式感足了，工作效率就会提高很多。
7.发展副业。每个人都应该有自己的副业，因为在未来的一个行业或职业,干一辈子的可能性越来越少。
阅读这一章之后，让我想起了自己的工作状态，不温不火，没有什么发展前途。但一直以来，我都有自己的目的，好好工作，没有太大的野心，拿个基本工资，能够维持简单的生活即可。至于其他，好像并不重要。我一直陪伴着儿子长大，他的健康成长比我的工作更重要。既然选择了，就在现有的条件下，主动提升工作能力，保持对现有工作的热爱，尽量做到不消耗自己，开心地工作。
除此之外，让我觉得对于工作，我们身边大多数人的观念应该更新了。我们都追求者工作的稳定性。即使不开心，也没有勇气去换工作。我们没有那么多的时间与精力去折腾。现在的状态就是，一个工作，无论你喜不喜欢，既然选择了，就会一直干下去。时间与精力就在一个自己不怎么喜欢，没有什么激情的领域中消耗殆尽。随着时代的发展，在漫长的职业生涯中，也许每个人都会有更多的选择，工作更有激情。也许，换工作的成本会越来越低，选择不同工作的机会会越来越多。这样才能更好地调动个人的积极性，发挥出个人的创造力，更有利于职业的发展，更能推动社会的进步。
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