前几天在和同事讨论问题的时候，突然提示到这是一个很重要的问题。它限制了我们的讨论，并且影响了我们的工作效率和生活质量。当然也能起到反面的效果和作用，你会变成一个较真儿、吹毛求疵的人也说不定哦。
以下是我的思考路径，分享给大家
思考的点有
我们为什么会就同一个概念、同一个点，在不断的讨（si）论（che）？
是什么原因导致了这个问题？这些问题有什么表现？
又是什么原因使得讨论效率变得低下？这些问题有什么表现？
又该如何应对这个（些）问题的出现？有什么样的方式和方法？
不同的人在讨论过程中呈现出什么表现以及状态？他们之间的关系是怎么体现的？
评价讨论质量高低的方面有哪些？你们的讨论是否达到了预期的目的？
需要多少次讨论，讨论多久（每次时长？）才能达到预期的效果？
什么时间（上午、下午）进行讨论才能收到比较好的预期？
讨论中性别的影响因素研究？
概念了解程度对讨论的影响研究？
基本的维度：
话题（概念、外延，话题的吸引程度、紧迫性、必要性、重要性等）
话题准备充分程度
场合
环境
讨论日期和时间（上午、中午、下午、晚上、凌晨等）
性格
性别
教育程度
固有观念（刻板印象的可改变程度）
经验影响（强弱可能性）
态度（强弱可能性）
认可度（强弱可能性）
理解偏差（认知偏差，以及再加工偏差存在的可能性）
职业职位（不同部门）
等级地位（同事关系、上下级关系）
关系程度（同部门、不同部门，关系一般、较好、很好等）
大家可以参考着思考下
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