城市的焦虑无处安放 图:我图网
没错，我就是为了掩饰自己的焦虑加入了”007-不写就出局“行动。("007-不写就出局"行动是什么?戳→http://www.hdb.com/party/ue9eb.html)
在我在键盘上敲下这每一个字的瞬间,时间都在“滴答、滴答......"的流走，我无力挽留。回首望去，这过往的岁月中我似乎还没有做好什么，或者说还没有留下什么，因此很“惊慌失措”。这反应就像Cupid在他来到这个世界最初的时间里听到突然燃放的鞭炮声一样，只是他的表现在肢体语言上和眼神里，而我的表现在心底，无处释放。
先简单的回顾一下我的过去吧。我，女中青一枚，外型晚礼服内心牛仔裤，生于86年盛夏，经历了长达近20年的学校教育时光，拿到医学院硕士学位后就去了深圳，5年后因为家庭关系搬到“二线”英雄城，在本地最大的私企从事市场医学事务的工作，育有一枚小顽童（Cupid）。抛开个人成就不说，这三十年来我算是一直顺风顺水，带着“别人家的孩子”光环长大，可能现在是“别人家的老婆”、“别人家的妈妈”。可是，我就在这个看起来良好的氛围中却越来越无所适从，越来越焦虑。
焦虑播下种子——同龄人的对比是最可怕的
这个焦虑的种子应该在大一的时候就种下了。小城镇和大城市高中出来的人因为一场盛大的考试筛选出来又重新来到同一条起跑线上。一个月的军训时光，人与人的区别就现了原型。大学社团活动各种竞选铺天盖地，我却不知道我能干啥或者准确来说我都不知道我想做什么。没有想法真可怕！可是我心里有一个上进的小我在呐喊，我得去做点什么！后来发生了什么我就没脸说了，往事不堪回首。我只知道我好羡慕那个来自天津的叫晶晶的女孩，护理学院的，举手投足和谈吐那么优雅淡定，永远微笑着，舞台上光鲜的主持，学生会主席，指导员的得力助手......我与她的世界又何止差了几条街！这种对比的焦虑更多的是来自小城镇的自卑。自那以后我整个大学都过得不太好，虽然拿了许多奖学金获得了学院老师的认可，但是我并不开心，或者说我整个大学基本就是混混沌沌中过来的。前段时间在武汉跟朋友聊天，说起这个话题，她说你大学的时候就显得跟别人不一样。我当时没有跟她细说，这种不一样可能更多地来自我内心的纠结和不适从，没有人告诉我该怎么做才能放下这些或改善这些，而我自己好像也没有认真去找解决办法。
焦虑种子发芽——深趴职场五年后的考验
焦虑的种子在我从深圳离职来到英雄城后发了芽。当时是拿着5个offer来到英雄城的，可是没有一个是我自己特别向往的，或者说没有一个是“钱多事少离家近”的。经过了半个月的反复考量，最后硬着头皮选了现在这个出差最多、工作占用时间最长、没有年休假的市场医学事务的工作，当初的想法是年轻多吃点苦总是没有坏处的。之前的工作在国企研发中心，氛围轻松管理松散，突然来到私企市场部，又遇上一个从大区销售调来新上任的市场总监， 加上公司各种严苛的行政基础管理， 第一印象就是这里是"一线战场"，无处适从步步惊心。后来两个月的时间内，总监离开，医学项目核心团队离开，我一个人扛着上千万预算又带着先天顽疾的项目，除了埋头工作保障两个项目的正常运营，其他不知道该怎么办。没有人指导方向，没有人跟我敲细节，有的只是一大堆未解决的问题。焦虑就这样扑面而来，我又一次不知道怎么做才算做好了。
焦虑升级——六年后的职场未来
后来来了一位资深的医学总监，我就像找到救星一样在她来上班第二天早上8:00前就扑到到了她办公室里寻求帮助。现在想来我还记得当时跟她沟通的时候眼睛里是泛着泪光的，这种从荒芜中看到希望的感觉只有经历过的人才懂。有了指导有了方向以及我们两的在线努力(前面项目历经两任医学经理，每位在职时间仅半年,这对于医药企业的一个涉及外部顶级专家沟通的科研项目来说项目核心成员的频繁变更几乎是致命的)，关于项目的运营和进度相关的问题以及内外部沟通都基本不再有问题了，看似一切都解决了。可问题又来了，我还想做点什么或者说我还想做好什么。
1.拼职场有想法有机会但问题更多
在目前医改政策频出医药市场传统结构转型的大环境下，医学事务以及医药大数据的工作成为热点。作为深埋祖国内陆“二线”英雄城的排名全国医药工业百强榜第11名年销售额上百亿的大型医药集团来说，我们的医学事务工作只能用"弱爆了、low到底"来形容，与企业本身的体量严重不匹配。这个问题不是短时间内存在的，也不是短时间内能解决的。面对这样一个“机遇”或者说这样一个“大坑”，你想不想试一试或者说你想不想爬上来，我的答案是肯定的。可是怎么去做，一想到这个问题，随之而来的其他问题可能手拉手能连成整个地球的赤道线这么长。
2.个人品牌打造迫切但缺经验
作为在标准“好学生”光环中长大的人，自带有一种“要做一件事就做好一件事”的品德，这个品德让我获得了很多个来自不同个体的赞。虽满足了小小自我的膨胀欲，其实这都不值钱或者说不算逑。关键是怎么让获取赞赏的个人的各个成果/成绩体系化，组织化，最终汇聚在一起成就独立标识的个人品牌，这才是未来求职晋升个人升值的不二筹码。因为前期换过工作的关系，简历依旧挂在网上，招聘电话不断，可是我拒绝了那些说”我是所有候选人中资历最好“的HR。时机还没成熟，或者说我想先打造个人品牌后把自己的时间卖得更贵一点。但是，好难啊！
3.全能型妈妈欲望多但分身乏术
书架上不断添进的有关能力提升个人精进的”新书“、报名的各种付费/免费课程、加进的各种学习/分享群等等都昭示着我的各种欲望。但现实是我是一个两岁孩子妈，先生常驻”单位“休息才能回家，家里虽有老人在身边带娃，但大事小事基本都要亲自挂帅。更何况处于”terrible two“阶段的熊孩子会像一个鼻涕虫一样粘着你：上个厕所在门口站岗；早上醒的比你还早开口就是”妈妈我要跟你一起去上班“；晚上哄睡觉自己都睁不开眼了他还要你再讲一遍刚才的故事书。在家个人时间严重缺乏，上班又进入多个任务模式状态。阅读基本只能在吃饭排队和午休前的半小时进行，更别提那些需要网络和听/看的音频/视频学习了。近来放弃了自己开车改坐公司班车上下班，这样我一天能多获得至少40min的阅读时间。这种情况下，我还是落下了大量的学习/阅读，暂停了很多课程。
以上三个方面在同一主体身上一碰撞，就不可避免地加剧了我的焦虑。我不知道从哪儿着手去改善，思路太多没有系统规划，时间太少精力有限。我甚至在想是不是在给自己找”麻烦“，可是我在给自己找”麻烦“的路上根本停不下来啊！
就在这样焦虑得没有头绪的时候，我终于读到了得到APP李笑来老师关于对”写作“的全新认识（不给自己找借口了，反正就是没有跟上李老师节奏的订阅者），也巧合在同一天遇到了分享spenser写作课内容的笑友（公众号：底层的挣扎），又在薛衡（公众号：织梦创始人）组织的思维导图群里看到了007-不写就出局的活动。说实话，我犹豫了一周才加入的。犹豫的原因第一，7年后一起去南极这个目标我不是特别感兴趣；第二，坚持不断地写7年也不像是我能干出来的事情，毕竟从来没有想过我要去做一名写者/作家/自媒体运营人；第三，我没有那么多时间来写，或者准确来说我不敢不脸（公众号《向左而生》回复”不脸“可知道缘由和故事）地把自己写得差劲的东西展示出来；第四，你即使很努力很用心地写公号也是很难获得什么财富自由什么个人品牌，不然那些写了几十年的作家/专业写手怎么还大部分处于温饱线上挣扎。可最后，我还是加入了，入狱打完招呼后的第一句话就是”我好忐忑地加进来的“，打字的手都有点颤。
就在那挣扎着要不要加入的那一周时间里，我想清楚了这个问题：我所有焦虑的根源在于没有自己独立深入思考问题，所有事情都是参考别人的思路趋从大众的想法。这是非常可怕的一件事情，它不仅会导致我走很多弯路，也会让我做很多无用功，看起来中庸无为。而没有形成自己独立深入思考的行为习惯的原因，第一是输入太少，见识太小，第二也是关键的是基本没有输出。大V们常引用的培根说的一句话”读书使人完整，讨论使人完备，写作使人完善“，回首过往，突然就明白了我没有什么拿到出手的成就，其最关键问题就在于我与这个世界联接地太少，沟通得太少，缺少输入，缺失输出。
加入”007行动“不是唯一我可以输出的选择，我甚至也不知道自己究竟能坚持多久，但是就像停不下来给自己找”麻烦“一样，我期待自己停不下来地去深入思考，保持输出并倒逼输入。同时，我突然就拥有一群同样带着各种忐忑走到一起的狱友，共振幅度一致，这条路上一点儿也不孤单。
加入”007活动“，并不真是要掩饰自己的焦虑，我是找到一种方式来与自己的焦虑握手言和。我想一步一步慢慢去思考，一步一步慢慢去精进，保持输出，倒逼输入。用小而美的进步迭代精进，打造个人品牌。（虽然我不知道下一次写什么，但管它呢！先写完这篇再说！）
时间是一把刀，大多数人用来杀猪，我想让其变成雕刻刀，记下我每一个更美的摸样。
感谢自己，感谢一直支持我”胡思乱想“的先生，感谢覃杰（公众号：向左而生，007行动创始人），与所有”007-不写就出局“的狱友共勉。
写于2017年5月11日，前往石家庄出差高铁上，7个小时的高铁啊~~~
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