为什么要设定自己的三年规划,因为你现在过得好不好,其实是由三年前的自己奋斗、得瑟、作死决定的。同样你想未来自己过的好就得努力三年。因为三年规划,是由一到三年计划接出来的,但是这三个部分不尽相同,而它们合在一起的合力可以击穿某一阶段。而不是驴打磨一样,一年年重复。三年规划是三个阶段规划。
知识点1.格物致知的应用
两条线方法论。三年规划你主要关注那些事情。
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很多人月收入不过万,却关注七级以上的事情,所以后防线总是崩溃。面试的时候,我们常问,你解决的最大的困难是什么?因为你是什么层级,你只能解决这个层级的事情。
三年内你在关注什么事情,写下你的烦恼,看看你的精力和钱分布在那些事情上,但是你的工作在哪。你只有不断聚焦,才能三年去击穿一个层级,不断推进。
什么是人生规划?学业-职业-事业-创业,一层层规划。
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年计划是需要资金支撑的,你只有不工作可以活三年以上,才建议修炼一下爱好。
知识点2:什么是战略规划
七分战,三分略。百分之七八十的时间用来战斗,百分之三十的时间用来战略去规划不去做哪些事情。
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为什么项目经理一定会多拿百分之二十的钱,因为他是赚奖金、分红的。
知识点3:三年规划要做什么?
优化不同角色、精力分配。对标大公司的上升岗位来进行不同的修练。
三年规划是让自己从基层不断修炼成部门经理。
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十年规划要做四步骤:
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知识点4:我们为什么要努力。
是为了自己的下一代做的。只有自己下一代过的好,整个家才会过的好。
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你是你下一代的起跑线。
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