你只是看起来很努力

作者: 羊咩咩的栖息地 | 来源:发表于2017-03-02 06:39 被阅读164次

    之前,微博上很火的一个短片,毕业一年,我们活成了什么样子?

    大部分北漂南漂甚至是在家乡工作的人,都觉得生活艰辛,拿着最低的工资,干着最重的活,工资付不起房租。辛苦到有苦说不出,有泪只能往心里咽。每一个奋斗的年轻人都过得不容易。

    进入职场后,发现社会远比我们想象的残酷现实。

    有人毕业一年,已经跳槽几次;有人感慨命运不公,不能有富二代的好日子。只是这世上富二代毕竟是少数,大部分的人还是得靠双手闯天下。有人吐槽:为什么我这么努力,年底加工资没有我,年终晋升也没有我!


    你只是看起来很努力

    如果是原来,我也会加入到吐槽大军中,比他们更能喷,吐槽公司变态不人性,感慨命运不公,没有生在富二代家庭,怀疑领导偏心,只对那个XXX好,觉得那个经常被表扬的小美,肯定是领导对她有意思,猜疑那个入职一年,年底就升职的某某肯定有背景。

    而现在的我只想问一句:你真的有很努力吗?


    你只是看起来很努力

    分享我自己身边两个同事的真实故事。

    自己身边有两个同事小W(男)和小S(女)
    小W和小S差不多同时入职,小W的工作很简单,负责相关档案的录入;小S则负责宣传策划。
    小W自入职以来工作兢兢业业,从来都是办公室第一个到,最后一个走,周末的时间全奉献给工作了,都没时间谈恋爱。而他在岗一年半后,头发也少了好多,新来的实习生直接问他“小孩子多大了?”我想此刻W的内心是崩溃的。我们都高呼:若是W不升职,天理难容!可就是这样一个兢兢业业的人,多次被领导找谈话,并且暗示他需要提高工作效率。客户也经常投诉资料处理的太慢了。

    而S从入职以来,总是准点下班,有时候晚点她就借口说她爸妈在等她吃晚饭,就溜走了。周末几乎见不到她身影,除非是领导要求的全部门必须回来加班才能见到她。她偶尔周末还回湖南老家去找她男朋友。而就是这样一个潇洒的S,大会小会上,领导经常表扬,说让我们多向她学习。活动中她也是出彩的那一个。

    我们聚餐,都是帮着W吐槽:领导有问题吧!自己没做过这个岗位,不知道这个有多复杂啊。站着说话不腰疼。不多安排一个人,还怀疑我们W的能力.......也怀疑S肯定是有背景,否则怎么那么刁难的领导都能表扬他。


    你只是看起来很努力

    那一段时间,我认真观察了这两个同事的工作。

    几次领导来巡视时,问W在干嘛?W回答在补写资料又或者在处理其他同事发给他的文件。我们也渐渐明白了为什么W的时间总是不够用。他处理完一份材料平均需要15到20分钟,而有些资料都没有填写完整,也没按格式要求做好,W就充当了老好人的角色,都帮着填好或者贴好。补一份可能不需要几分钟,而许多份堆积起来,大片的时间也就这样被占用了,以致于他自己要上交的结果却不能按时交。

    而S的工作方式却是雷厉风行,领导布置做一个宣传视频,她一个下午就会全身心投入到这个视频制作中;领导让三天内写好一个活动策划,她在第二天就能交上一份满意的答卷。这样高效率的员工,领导怎会不喜欢,工作出色完成了,准时下班领导又怎么会有意见?

    W和S,就是我们身边最典型的两类人。一种看起来很努力,为了工作鞠躬尽瘁,却是抓不到工作的重点;另一种人看似玩世不恭,却懂得精准发力。

    当我们在埋怨社会不公时,请你静下心来想想,你是真的在努力吗?你所谓的努力,可能只是在瞎忙活。

    与其盯着别人的成功,不如静下心来反思自己的工作,是不是自己工作方式上有问题。

    现代社会,职场生存模式就是没有功劳就没有苦劳。
    如果你不懂得安排好自己的时间,处理好自己的工作,做出满意的成绩,如何让领导给你年终加薪升职?

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