程序公正标准不是针对程序本身，而是针对分配程序的属性，以下标准对于制定程序制度具有极高的参考价值。
一、一致性规则：分配程序对不同的人员或在不同的时间应该维持一致性。
二、避免偏见规则：在分配过程中应该摒弃个人的私利和偏见，同时应该乐于接受所有观点和意见。
三、正确性规则：决策应该尽可能地依据最完整的、最有法律效力的信息以及有佐证的意见进行。
四、可修正性规则：对于不适当或不公平的决策应该留有可以修正或撤销的余地。
五、代表性规则：分配程序中，所有可能被决策影响的成员所关心的问题与价值观都应予以考虑。
六、道德与伦理规则：分配程序必须符合那些可能受到决策影响成员的基本伦理道德和价值观。
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本文标题：程序公正评价原则
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