所谓企业文化就是用什么留人的文化，日本著名企业家稻盛和夫曾说过：对内形成良好企业文化和对外树立品牌一样重要！因此，从今天起，本刊连载企业文化专栏，诠释企业文化真谛，让文化引领我们的未来！今天是第一期：伙伴关系。许多创业者在选择创业公司时，往往看重的是这家企业能够给你多少钱，而忽视了这家企业的诚信，结果是与这家企业合作多年后突遇偶发市场情况，这家企业就会抛弃这些创业者，那么这些创业者这么多年的努力不是白费了吗？在中国，这样的事数不胜数，而像上个世纪80年代在美洲国家巴拿马发生的从扎心反转到暖心的事件就反应了创业者应该选择什么样的企业，具体情况大致是这样的：当年一场动乱使当地货币一再贬值，使当地营销人员陷入严重困境，当地银行也几乎瘫痪，对于这些创业者，许多企业会认为这是你们当地国家的事情，与自己无关！而有一家企业却不同，他们立刻派出专机，从美国空运美元到巴拿马，为当地伙伴发放报酬，让当地营销人员感受到与这家企业合作的巨大温暖，难道这家企业送去的仅仅是美元吗？他们送去的是创业者最应该珍惜的“伙伴关系”。多年·以来，像巴拿马这样营销人员与企业共度难关的故事，让全世界许多国家的普通人感受到了：一伙伴为先、不抛弃不放弃的经营理念有多么强的力量。真正让营销人员与企业产生了强烈的归属感，这种强链接的伙伴关系，让企业与伙伴之间就像一家人一样互相牵挂并视对方为：“最珍贵的存在”。真正诠释了企业把人当作企业最珍贵的资产。今天面对竞争激烈的商业世界，毫无疑问，用安全感和归属感作为企业文化核心才是企业做大做强的核心。只有这样才能让营销人员和企业彼此都感知到牢固的幸福感，才能携手去走更远的路，一起去征服更多的未来世界！![]
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